Στο ζενίθ βρίσκεται η κίνηση στην τοπική αγορά ενόψει των Χριστουγέννων με επίκεντρο τις αγορές για το εορταστικό τραπέζι και τους καταναλωτές να σπεύδουν να προμηθευτούν τρόφιμα που δεν αποκλίνουν σημαντικά σε σχέση με πέρυσι καθώς οι τιμές διατηρούνται στα ίδια επίπεδα και λίγο χαμηλότερες.

Τα τρόφιμα βρίσκονται πρώτα στις προτιμήσεις των καταναλωτών και το εορταστικό τραπέζι θα διαθέτει όλα τα πατροπαράδοτα είδη με προτίμηση στα τοπικά ντόπια είδη….

«Έχουν φτάσει ακόμα και σ’ αυτό το σημείο. Έχουμε καταγγελίες από εργαζόμενους για επιχειρηματίες που τους ζητούν πίσω το δώρο των Χριστουγέννων που τους κατέθεσε στην τράπεζα. Μάλιστα, εγώ προσωπικά, χρειάστηκε να παρέμβω σε δύο περιπτώσεις για να εξηγήσω στους εργοδότες πως αν συνεχίσουν να ζητάνε πίσω τα χρήματα του δώρου θα βρουν τον μπελά τους», επεσήμανε , ο πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Ηρακλείου, Στέλιος Βοργιάς ο οποίος παράλληλα τόνισε πως έφτασε στο σημείο να απειλήσει τους συγκεκριμένους εργοδότες ότι θα απευθυνθεί στην ασφάλεια.

«Έφτασα στο σημείο να απειλήσω πως θα απευθυνθώ στην ασφάλεια προκειμένου να δώσει στους εργαζομένους προσημειωμένα χαρτονομίσματα που μόλις τα λάβουν οι εργοδότες θα συλληφθούν. Αυτό έχει γίνει στο παρελθόν στα Χανιά. Μετά την παρέμβασή μου φαίνεται ότι φοβήθηκαν οι εργοδότες και σταμάτησαν να ζητούν την επιστροφή του δώρου», υπογράμμισε σχετικά ο κ. Βοργιάς.

Πηγή: enikonomia.gr

Στο τέλος της ερχόμενης εβδομάδας θα χτυπήσει το τελευταίο κουδούνι της χρονιάς για τους μαθητές τα σχολεία καθώς θα κλείσουν για τις διακοπές των Χριστουγέννων και της Πρωτοχρονιάς.

Συγκεκριμένα, οι μαθητές Δημοτικού, Γυμνασίου και Λυκείου θα κάνουν τελευταία φορά μάθημα για το 2017, την Παρασκευή 22 Δεκεμβρίου.

Σημειώνεται ότι τα σχολεία φέτος κλείσουν στις 22 Δεκεμβρίου και θα ανοίξουν 8 Ιανουαρίου καθώς η 24η και η 7η Ιανουαρίου που είναι και οι ημερομηνίες των σχολικών διακοπών όπως έχει αποφασίσει το υπουργείο Παιδείας πέφτουν Κυριακή.

Read more: http://www.newsbomb.gr/

Σε περίπτωση, λοιπόν, που το δώρο Χριστουγέννων δεν καταβληθεί έγκαιρα, οι εργαζόμενοι νομιμοποιούνται να προσφύγουν στην Επιθεώρηση Εργασίας προκειμένου να συνταχθεί μηνυτήρια αναφορά. Η μηνυτήρια αναφορά διαβιβάζεται στον Εισαγγελέα για την άσκηση ατομικής δίωξης σε βάρος του εργοδότη ενώ παράλληλα διαβιβάζεται και στο οικείο αστυνομικό τμήμα για την κίνηση της αυτόφωρης διαδικασίας.

Σύμφωνα με τον εργατολόγο Γιάννη Καρούζο:

- Οι εργαζόμενοι των οποίων η σχέση εργασίας με τον εργοδότη είχε διάρκεια χωρίς διακοπή όλη τη χρονική περίοδο από 1ης Μαΐου μέχρι 31ης Δεκεμβρίου, δικαιούνται ολόκληρο το δώρο που είναι ίσο με ένα μηνιαίο μισθό για τους αμειβόμενους με μισθό και με 25 ημερομίσθια για τους αμειβόμενους με ημερομίσθιο.

- Όσοι εργάστηκαν μικρότερη περίοδο είτε γιατί αποχώρησαν οικειοθελώς από την εργασία τους είτε γιατί απολύθηκαν, δικαιούνται να λάβουν τμήμα δώρου ανάλογο με τη χρονική διάρκεια της εργασιακής τους σχέσης που είναι τα 2/25 του μηνιαίου μισθού ή 2ημερομίσθια ανάλογα με το πώς αμείβονται για κάθε 19 ημερολογιακές ημέρες διάρκειας της εργασιακής σχέσης.

- Ακόμα και οι μισθωτοί που εργάστηκαν χρονικό διάστημα μικρότερο των 19 ημερών δικαιούνται ανάλογο κλάσμα του δώρου.

- Οι εργαζόμενοι που απασχολούνται καθημερινά λιγότερες ώρες (σε σχέση με τη πλήρη απασχόληση ) θα λάβουν ως δώρο Χριστουγέννων όσα ημερομίσθια λαμβάνει και ο εργαζόμενος με πλήρη απασχόληση έχοντας όμως ως βάση υπολογισμού τις μειωμένες αποδοχές και αναλόγως με τον χρόνο απασχόλησης του από 01/05 έως 31/12.

- Οι εργαζόμενοι που απασχολούνται λιγότερες από 5 ημέρες τη βδομάδα (για τους απασχολούμενους με πενθήμερο) και λιγότερες από 6 ημέρες τη εβδομάδα (για τους απασχολούμενους με 6ήμερο) δικαιούνται δώρο Χριστουγέννων 1 ημερομίσθιο για κάθε 8 πραγματοποιηθέντα ημερομίσθια μέσα στο διάστημα από01/05 έως31/12.

Σημειώνεται ότι βάση υπολογισμού του δώρου είναι οι καταβαλλόμενες αποδοχές: Ο μισθός ή το ημερομίσθιο, καθώς και κάθε άλλη παροχή (είτε σε χρήμα είτε σε είδος, όπως τροφή, κατοικία κλπ.) εφ’όσον αυτή καταβάλλεται από τον εργοδότη σαν αντάλλαγμα της παρεχόμενης από τον μισθωτό εργασίας, τακτικά κάθε μήνα, ή κατ’ επανάληψη, περιοδικά, κατά ορισμένα διαστήματα του χρόνου. Το ποσό του δώρου προσαυξάνεται με τον συντελεστή αδείας 0,041666.

Πηγή: enikonomia.gr