arxiki selida

Στη Ρόδο αναμένεται σήμερα ο Γιάννης Βρούτσης για επαφές και πολιτική εκδήλωση. Πιο αναλυτικά σύμφωνα με την ενημέρωση της ΝΟΔΕ Δωδεκανήσου και του aegeantoday.gr:

Σας ενημερώνουμε ότι η Νομαρχιακή Συνδιάσκεψη της Νέας Δημοκρατίας, θα πραγματοποιηθεί την προσεχή Δευτέρα 4 Μαϊου 2015 και ώρα 7.30μ.μ. Στο ξενοδοχείο 'Ρόδος Παλάς'.

Στη Νομαρχιακή Συνδιάσκεψη συντονιστής θα είναι ο βουλευτής Κυκλάδων της Νέας Δημοκρατίας και πρώην Υπουργός Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας κ. Γιάννης Βρούτσης, εκπρόσωπος του κόμματος, καθώς και ο βουλευτής Δωδεκανήσου της Ν.Δ. κ. Μάνος Κόνσολας.

Tα θέματα που θα πρέπει να τεθούν και να συζητηθούν στη Νομαρχιακή Συνδιάσκεψη του Νομού μας είναι τα εξής:

Εκλογικός Απολογισμός

Προτάσεις για Οργανωτική Ανασυγκρότηση

Προτάσεις για Αντιπολιτευτική Γραμμή

Πρόγραμμα Γιάννη Βρούτση

Αναχώρηση Δευτέρα 11.10
Άφιξη 12.10
Άφιξη στο ξενοδοχείο 12.30
Άφιξη στην αίθουσα ΕΒΕΔ 13.00 συνέντευξη τύπου
13.30 συνάντηση στο Εβεδ με ΔΣ Εβεδ - ένωση ξενοδόχων - εμπορικό σύλλογο
14.15 συνάντηση με δήμαρχο
14.45 συνάντηση περιφέρεια
15.15 γεύμα
16.30 ξενοδοχείο
19.30 νομαρχιακή συνδιάσκεψη στο ξενοδοχείο Ρόδος Παλάς

Τρίτη
9.30 επίσκεψη λιμενικό και στην συνέχεια αστυνομική διεύθυνση για το θέμα Των παράνομων μεταναστών
11.00 αναχώρηση για αεροδρόμιο

Η Πρόεδρος της ΝΟΔΕ Δωδεκανήσου
Νατάσα Βενετοκλή

Η νησιοτικότητα και η προάσπιση κάθε μέτρου υπέρ των νησιών και των νησιωτών μας αποτελεί κορυφαία ευθύνη της Αυτοδιοίκησης και όλων όσων εκπροσωπούν τους κατοίκους τους και τον Ελληνικό λαό.

Με τις σκέψεις και τις θέσεις αυτές εκφράζω την κάθετη αντίθεσή μου και την έντονη διαμαρτυρία μου σε όσα ακούστηκαν το πρωί της Τετάρτης 24-02-2015 στην πρωινή εκπομπή «Κοινωνία Ώρα Mega» μεγάλης ακροαματικότητας του γνωστού τηλεοπτικού σταθμού. Συγκεκριμένα σύμφωνα με όσα πληροφορήθηκα, κατά την εμφάνιση στην εκπομπή του Υπουργού Εργασίας της Κυβέρνησης κ. Πάνου Σκουρλέτη, μέχρι πρότινος Εκπροσώπου Τύπου του ΣΥΡΙΖΑ και ιδιαιτέρως ενημερωμένου ως προς τις πολιτικές εξελίξεις, ο ίδιος Υπουργός ανέφερε ότι δεν υπάρχει θέμα αύξησης των μειωμένων συντελεστών στα νησιά ή εν πάσει περιπτώσει δεν γνωρίζει κάτι τέτοιο.

Τότε δημοσιογράφος της εκπομπής υπό τη μορφή σχολίου και προτροπής αναφέρθηκε στα «κοσμικά νησιά» του Αιγαίου, διερωτώμενος ούτε εκεί; Αμέσως μετά είπε ότι στη Μύκονο δεν πειράζει να ανεβεί το Φ.Π.Α.. Το νόημα της τοποθέτησης του δημοσιογράφου του τηλεοπτικού σταθμού είναι το παραπάνω και έτσι το μεταφέρω. Ως Θεματικός Αντιπεριφερειάρχης Νοτίου Αιγαίου δεν μπορώ να σιωπήσω απέναντι σε τέτοιες αδικαιολόγητες και επικίνδυνες για τα νησιά μας τοποθετήσεις που βγαίνουν στον αέρα έστω και από ελαφρότητα ή άγνοια του τι εστί νησιοτικότητα και ζωή σε μικρό νησί, ή τοπική οικονομία μετά τη λήξη της τουριστικής περιόδου.

Η Περιφερειακή Αρχή έδειξε έμπρακτα τη στάση της στο θέμα, τη νύχτα της 30ης Νοεμβρίου προς 1η Δεκεμβρίου 2014, είναι καταγεγραμμένη και δεν χρειάζεται επεξήγηση ή σχολιασμό. Προσωπικά ζητώ την στήριξη των μέσων ενημέρωσης και του δημοσιογραφικού κόσμου στον δίκαιο αγώνα για διατήρηση κάθε μέτρου που ενισχύει τη νησιοτικότητα και όσους ζουν, εργάζονται και δημιουργούν στο Αιγαίο χωρίς να έχουν όσα στην ηπειρωτική χώρα θεωρούνται δεδομένα, χωρίς δυνατότητα εύκολης και οικονομικά ανεκτής μετακίνησης και επικοινωνίας, ούτε υποδομές στην Υγεία, στην Εκπαίδευση, στις Συγκοινωνίες και σε κάθε άλλο τομέα της καθημερινότητας του ανθρώπου που ζει στα νησιά. Θα παραμείνουμε στην πρώτη γραμμή κάθε δίκαιου αγώνα.

Το Συνδικάτο Επισιτισμού Τουρισμού Ξενοδοχείων της Αττικής, μαζί με εκπροσώπους των κλαδικών Συνδικάτων Σάμου και Κω, καθώς και μέλη ΔΣ των επιχειρησιακών σωματείων των ξενοδοχείων

Intercontinental, Metropolitan, Royal Olympic, S.G.Lycabetus, Stanley, G.R.Lagonisi, Titania, Hilton, Athens Ledra, πραγματοποιήσαμε σήμερα Δευτέρα παρέμβαση στο Υπουργείο Απασχόλησης, απαιτώντας να παρθούν τώρα άμεσα μέτρα προστασίας των ανέργων και των εποχικών εργαζομένων του κλάδου.

Στη συνάντηση με τον υπουργό Εργασίας Π. Σκουρλέτη, εκφράσαμε την αντίθεσή των εργαζομένων του κλάδου σε όλες τις αλλαγές που επήλθαν σχετικά με το επίδομα ανεργίας τα τελευταία τέσσερα χρόνια, με αποτέλεσμα οι τρεις μήνες της επιδότησης να βάζουν σε κίνδυνο ακόμη και την επιβίωση των εποχικών συναδέλφων, που αποτελούν τη συντριπτική πλειοψηφία των εργαζομένων του κλάδου σε όλη τη χώρα.
Απαιτήσαμε την άμεση επαναφορά στο καθεστώς της επιδότησης που υπήρχε πριν το Ν. 3986/2011, επαναφορά που πρέπει να υλοποιηθεί με νόμο πριν την έναρξη της τουριστικής περιόδου και αναδρομικά από 1/2/2015, ως ένα πρώτο μέτρο που θα οδηγήσει στην ικανοποίηση του πάγιου και δίκαιου αιτήματός μας να χορηγείται το επίδομα ανεργίας σε όλους τους ανέργους-εποχικούς εργαζόμενους για όλη τη διάρκεια της ανεργίας.

Επίσης, εκθέσαμε το συνολικό μας πλαίσιο για τα μέτρα προστασίας των ανέργων όπως:
• Επίδομα ανεργίας στα 600 ευρώ.
• Το διάστημα της ανεργίας να αναγνωρίζεται ως συντάξιμος χρόνος χωρίς επιβάρυνση των ανέργων.
• Επιδότηση ενοικίου για το διάστημα της ανεργίας, διάθεση τροφίμων, ρουχισμού, σχολικών ειδών, ειδών υγιεινής, πετρελαίου θέρμανσης από κρατικό δίκτυο για ανέργους και εργαζόμενους με χαμηλό εισόδημα.
• Δωρεάν μετακίνηση για όλους τους ανέργους σε όλα τα μέσα μαζικής μεταφοράς.
• Καμία διακοπή ρεύματος, νερού, σταθερού τηλεφώνου, σε ανέργους, απλήρωτους εργαζόμενους.
• Απαγόρευση πλειστηριασμών από το Δημόσιο και τις τράπεζες με παράλληλο πάγωμα κάθε είδους οφειλής.
• Ιατροφαρμακευτική κάλυψη όλων των ανέργων και των οικογενειών τους χωρίς καμία προϋπόθεση.
• Αναστολή κάθε υποχρέωσης προς τράπεζες και Δημόσιο. Διαγραφή των χρεών από τόκους.
• Δωρεάν παιδικοί σταθμοί για τα παιδιά των ανέργων.
• Απαλλαγή από τα δημοτικά τέλη.

Ο Υπουργός Εργασίας μας απάντησε ότι η κυβέρνηση θα εξετάσει ορισμένα από τα αιτήματα που θέσαμε, χωρίς να δεσμευτεί για κανένα αυτά.
Τα Συνδικάτα που πραγματοποιήσαμε την παρέμβαση, καθώς και άλλα σωματεία του κλάδου που έκαναν αντίστοιχες παρεμβάσεις στην περιφέρεια, θα συνεχίσουμε να οργανώνουμε τον αγώνα για τα άμεσα μέτρα προστασίας των ανέργων. Οι εργαζόμενοι να μη δείξουν καμιά ανοχή ή αναμονή στη συνέχιση των αντιλαϊκών πολιτικών που εφαρμόζονται και από τη νέα συγκυβέρνηση.
Καλούμε όλα τα σωματεία του κλάδου σε όλη τη χώρα, να κλιμακώσουν αυτόν τον αγώνα με νέα κινητοποίηση-παρέμβαση στις 19 Μάρτη, απαιτώντας να παρθούν άμεσα μέτρα προστασίας των ανέργων και των οικογενειών τους.
Η ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗ

Το υπουργείο Εργασίας ετοιμάζει εγκύκλιο, σύμφωνα με την οποία θα μπαίνει «ταφόπλακα» στο νόμο 3863/2010, γνωστό και ως «νόμο Λοβέρδου».

Ουσιαστικά, πρόκειται για αναστολή εφαρμογής του νόμου, έως ότου κατατεθεί νέο σχέδιο νόμου, που θα επαναφέρει τον τρόπο υπολογισμού των συντάξεων, στην προτέρα κατάσταση. Έτσι, μπαίνει τέλος στο μοντέλο εφαρμογής της βασικής σύνταξης των 360 ευρώ, συν ένα ποσό σύνταξης, ανάλογα με τις εισφορές του κάθε εργαζόμενου.

Η Γενική Γραμματεία Κοινωνικής Ασφάλισης (ΓΓΚΑ), θέλει έτσι να προλάβει την έκδοση συνταξιοδοτικών αποφάσεων, που θα στηρίζονται στο μοντέλο του «νόμου Λοβέρδου» και οι οποίες θα καθόριζαν μειωμένες συντάξεις για τους δικαιούχους. Υπολογίζεται ότι έως τώρα έχουν κατατεθεί στα Ασφαλιστικά Ταμεία, περισσότερες από 3.500 αιτήσεις συνταξιοδότησης, οι οποίες όμως θα εξεταστούν με βάση το προηγούμενο σύστημα ασφάλισης.

Αντίστοιχες παρεμβάσεις αναμένεται να γίνουν τόσο στο σκέλος των επικουρικών συντάξεων, όσο και στο σκέλος των εφάπαξ βοηθημάτων. Ειδικά για τα εφάπαξ, τονίζεται ότι θα υπάρξει νομοθετική παρέμβαση, με την οποία θα μπαίνει τέλος στον μαθηματικό τύπο, σύμφωνα με τον οποίο προβλέπονταν μειώσεις από 20% έως 50% για τις περιπτώσεις εκείνες, που είχαν υποβάλλει αίτηση χορήγησης εφάπαξ, από την 1η Σεπτεμβρίου 2013 και μετά.

dikaiologitika.gr

Η αύξηση των κατώτατων μισθών στους νέους, ηλικίας έως 25 ετών, από τα 511 ευρώ στα 586 ευρώ το μήνα, όσα δηλαδή λαμβάνουν και οι μεγαλύτεροι σε ηλικία εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα που αμείβονται με τα κατώτατα όρια, περιλαμβάνεται στις πρώτες παρεμβάσεις του υπουργείου Εργασίας.

Αν και η εξαγγελία για επαναφορά του κατώτατου μισθού στα 751 ευρώ για όλους, μετατίθεται χρονικά για το τέλος του 2015, ή τις αρχές του 2016, οι κατώτατοι μισθοί θα αυξηθούν για τους νέους, προκειμένου να υπάρξει κατάργηση των διαχωρισμών σε βάρος των νέων σε ηλικία εργαζόμενων.

Δεν αποκλείεται μάλιστα, η σχετική διάταξη να ενταχθεί στο νομοσχέδιο για τη θεσμική αποκατάσταση των συλλογικών διαπραγματεύσεων, που αναμένεται να προωθηθεί άμεσα, από τον αρμόδιο υπουργό Πάνο Σκουρλέτη.

Κατά τη σημερινή του ομιλία στη Βουλή, ο υπουργός Εργασίας Πάνος Σκουρλέτης αναμένεται να εξειδικεύσει το χρονοδιάγραμμα των παρεμβάσεων, αφήνοντας ανοικτό το ενδεχόμενο, η αύξηση του κατώτατου μισθού να γίνει εντός του 2015, εφόσον θα είναι έτοιμες και οι νομοθετικές παρεμβάσεις των υπουργείων Οικονομίας και Οικονομικών προκειμένου να συνδυαστεί με φορολογικά και ασφαλιστικά κίνητρα.

Οι εκπρόσωποι των κοινωνικών εταίρων, εκτιμούν ότι οι κυβερνητικές εξαγγελίες κινούνται σε θετική κατεύθυνση, περιμένουν όμως την εξειδίκευση των προτάσεων, προκειμένου να διαμορφώσουν τις τελικές τους απόψεις. Αντίθετα, ο πρώην υπουργός Εργασίας Γιάννης Βρούτσης αντέδρασε έντονα στο ενδεχόμενο αύξησης των κατώτατων μισθών, υποστηρίζοντας ότι η χωρίς επιστημονική τεκμηρίωση εξαγγελία του ΣΥΡΙΖΑ για αύξηση του κατώτατου μισθού “στοίχισε” το τελευταίο δίμηνο, 40.113 θέσεις εργασίας στη μισθωτή απασχόληση του ιδιωτικού τομέα.

Η πραγματική εικόνα

Η επικράτηση των ατομικών ή επιχειρησιακών συμβάσεων, με μειώσεις μισθών, επικράτησαν τα τελευταία πέντε χρόνια της κρίσης. Τα επίσημα στοιχεία του υπουργείου Εργασίας είναι αποκαλυπτικά: Μόλις 18 κλαδικές συμβάσεις βρίσκονται σε ισχύ ενώ τέσσερις συμβάσεις διανύουν την περίοδο τρίμηνης παράτασης (μετενέργεια). Σε αυτές, δεν συγκαταλέγεται η Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση, η οποία επίσης βρίσκεται στη διαδικασία της μετενέργειας, χωρίς όμως να προβλέπει ύψος μισθών, αφού ο κατώτατος μισθός έχει επιβληθεί με νόμο. Να σημειωθεί εδώ, ότι το 2008, σχεδόν το σύνολο των εργαζόμενων στον ιδιωτικό τομέα καλύπτονταν από 161 ομοιοεπαγγελματικές ή κλαδικές συμβάσεις, ενώ πλέον, εκτιμάται ότι οι 18 συμβάσεις εν ισχύ καλύπτουν το πολύ, το 15% του συνόλου των εργαζόμενων στον ιδιωτικό τομέα.

Δεν είναι τυχαίο ότι η νέα ηγεσία του υπουργείου, θέτει ως κεντρική και πρωταρχική προτεραιότητα την θεσμική αποκατάσταση των συλλογικών διαπραγματεύσεων και την επαναφορά του πλαισίου λειτουργίας των συλλογικών συμβάσεων. Βάσει της ισχύουσας νομοθεσίας, από τις κλαδικές συμβάσεις καλύπτονται μόνο τα μέλη των συνδικάτων που εκπροσωπούνται στην υπογραφή της σύμβασης, με αποτέλεσμα να περιορίζεται δραστικά η εμβέλειά τους. Η διάταξη αυτή που έχει τεθεί στο “στόχαστρο” του νέου υπουργού Εργασίας Πάνου Σκουρλέτη καθώς περιορίζει δραματικά το εύρος ισχύος ακόμη και των περιορισμένων κλαδικών συμβάσεων που υπογράφονται.

Παράλληλα, εντός του 2014 υπογράφησαν 288 επιχειρησιακές συμβάσεις, 150 εξ αυτών μεταξύ της επιχείρησης και του οικείου σωματείου και 138 με ενώσεις προσώπων. Από το σύνολο των επιχειρησιακών συμβάσεων, στις 190 οι αμοιβές διατηρήθηκαν σταθερές, σε 67 υπήρξε νέα μείωση μισθών, ενώ σε 31 υπήρξε έστω μικρή, αύξηση.

Βάσει των διαθέσιμων στοιχείων, από τα τέλη του 2011 έως το τέλος 2014 υπεγράφησαν συνολικά 1.540 επιχειρησιακές συμβάσεις που προβλέπουν μείωση αποδοχών από 10% έως 50%.

euro2day.gr



 Πηγή:

 

 

eshopkos-foot kalymnosinfo-foot kalymnosinfo-foot nisyrosinfo-footer lerosinfo-footer mykonos-footer santorini-footer kosinfo-foot expo-foot