«Κολπάκι» των εργοδοτών καταγγέλλουν οι Ενωμένοι Εργαζόμενοι του Ιδιωτικού Τομέα, οι οποίοι όπως αναφέρουν εργοδότες μεταφέρουν το κόστος των τραπεζικών προμηθειών στην μισθοδοσία των εργαζομένων.

Ειδικότερα σημειώνουν ότι οι "επιχειρήσεις, προκειμένου να αποποιηθούν υποχρεώσεις δικής τους επιβάρυνσης κατά την εξόφληση της μισθοδοσίας με τραπεζικό έμβασμα, επιλέγουν, μέσω e-banking, η χρέωση της προμήθειας να γίνεται στον εργαζόμενο. Κάτι τέτοιο έχει ως αποτέλεσμα η μισθοδοσία να φτάνει στον εργαζόμενο -αποδέκτη του εμβάσματος- μειωμένη έως και 10€/μήνα και έως 140€/χρόνο, ενώ την ίδια στιγμή ο εργοδότης εικονικά φαίνεται ότι έχει εξοφλήσει ολοσχερώς τη μισθοδοσία".

Οι Ενωμένοι Εργαζόμενοι ενημερώνουν τους εργαζόμενους ότι αυτή η ενέργεια" είναι παράνομη και καταχρηστική, διότι αφενός πρόκειται περί μερικής και όχι ολοσχερούς εξόφλησης της μισθοδοσίας, αφετέρου, μια τέτοια επιβάρυνση, δεν τυγχάνει της έγκρισης του εργαζόμενου, ούτε βεβαίως θα μπορούσε να τύχει αποδοχής μια τέτοια εργοδοτική επιβολή".

Οι επιχειρήσεις, με βάση το νόμο, είναι υποχρεωμένες να καταβάλλουν τη μισθοδοσία με: α) Κατάθεση σε τραπεζικό λογαριασμό του μισθωτού, έστω και αν υπάρχουν περισσότεροι συνδικαιούχοι, είτε με μετρητά στο ταμείο της τράπεζας του δικαιούχου εργαζόμενου, είτε με μεταφορά μεταξύ λογαριασμών (έμβασμα), Β) Χρήση ταχυδρομικής επιταγής – ταχυπληρωμής ή η κατάθεση σε λογαριασμό πληρωμών των Ελληνικών Ταχυδρομείων, γ) Χρήση τραπεζικής επιταγής, δ) Έκδοση επιταγής σε διαταγή του μισθωτού, η οποία έτσι κι αλλιώς κατατίθεται σε τράπεζα.

Συνεπώς, σύμφωνα με τους Ενωμένους Εργαζόμενους οι εργοδότες έχουν περισσότερες από μια εναλλακτικές και ανέξοδες ή λιγότερο ανέξοδες επιλογές εξόφλησης της μισθοδοσίας και δεν επιτρέπεται να μετατρέπουν τη δική τους «ευκολία» σε επιβάρυνση για τον εργαζόμενο.
Παράλληλα καλούν το Υπουργείο Εργασίας και το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας να παρέμβουν άμεσα, να ενημερώσουν με εγκύκλιο τις τοπικές επιθεωρήσεις εργασίας και να εντάξουν στον προγραμματισμό ελέγχων και αυτή τη νέα παράνομη και ληστρική πρακτική.

Η 28η Οκτωβρίου είναι προαιρετική αργία, κάτι που σημαίνει ότι για ορισμένες επιχειρήσεις μπορεί η συγκεκριμένη ημέρα να είναι εργάσιμη.
Σύμφωνα με το ΒΔ 748/1966-Άρθρο 4-“Ημέρες αργίας για όλους τους εργαζόμενους που συνδέονται με τον εργοδότη τους με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου”, η 28η Οκτωβρίου είναι ημέρα προαιρετικής αργίας.

Αφού η 28η Οκτωβρίου δεν είναι υποχρεωτική αργία, δεν τίθεται θέμα αναπληρωματικής ανάπαυσης, σε περίπτωση απασχόλησης, εκτός αν συμπίπτει με Κυριακή. Επίσης, σε περίπτωση που η ημέρα αυτή, είχε οριστεί ως ημέρα ρεπό, δεν μεταφέρεται.

Α) Σε περίπτωση που η επιχείρηση δεν λειτουργήσει οφείλεται μόνο στους αμειβόμενους με ημερομίσθιο μισθωτούς το συνήθως καταβαλλόμενο ημερομίσθιο. Στους αμειβόμενους με μηνιαίο μισθό δεν οφείλεται τίποτα.

Αν η μέρα αυτή έχει ορισθεί ως ημέρα ανάπαυσης σε περίπτωση αμοιβής με ημερομίσθιο, αυτό θα καταβληθεί κανονικά χωρίς να εργασθούν.

Β) Σε περίπτωση που η επιχείρηση λειτουργήσει οφείλεται σε όσους απασχοληθούν:

α) αν αμείβονται με ημερομίσθιο το καταβαλλόμενο ημερομίσθιο και προσαύξηση 75% επ’ αυτού. Η προσαύξηση, όμως, υπολογίζεται επί του νομίμου (αυτού, δηλαδή των συμβάσεων εργασίας) και όχι επί του καταβαλλόμενου.

β) αν αμείβονται με μηνιαίο μισθό θα λάβουν μόνο την προσαύξηση 75% επί του 1/25 του μισθού.

γ) Αν ο μισθωτός δεν προσέλθει στη δουλειά του, ενώ η επιχείρηση λειτούργησε κανονικά, δεν δικαιούται το ημερομίσθιο.

Αν η επιχείρηση λειτουργήσει και ο εργαζόμενος δεν προσέλθει αδικαιολόγητα στην εργασία του, δεν δικαιούται το ημερομίσθιο ή το 1/25 του μισθού, που αντιστοιχεί.

Η λειτουργία της επιχείρησης ανήκει αποκλειστικά στη διακριτική ευχέρεια του εργοδότη, κι αν αυτός αποφασίσει να απασχοληθούν οι εργαζόμενοι, αυτοί είναι υποχρεωμένοι να εργαστούν.

Όσον αφορά στον δημόσιο τομέα, η 28η Οκτωβρίου είναι ημέρα υποχρεωτικής αργίας και αντιμετωπίζεται αναλόγως.

https://www.newsit.gr

Τι αναμένεται να συμβεί με την έκπτωση φόρου που οδηγεί στο αφορολόγητο όριο σύμφωνα με το «Έθνος της Κυριακής»

Αυξήσεις στις καθαρές τους αποδοχές αναµένεται να δουν από το νέο έτος εκατοµµύρια µισθωτοί και συνταξιούχοι. Οι αυξήσεις θα προκύψουν από τη νέα µορφή της φορολογικής κλίµακας που θα επηρεάσει τον φόρο εισοδήµατος για όλα τα φυσικά πρόσωπα.

Η µορφή της φορολογικής κλίµακας βρίσκεται κοντά στην οριστικοποίησή της και οι επιτελείς του υπουργείου Οικονοµικών φέρονται να καταλήγουν σε µια εκδοχή η οποία θα περιορίζει το δηµοσιονοµικό κόστος και θα κλείνει το δηµοσιονοµικό κενό που βλέπουν οι θεσµοί για το επόµενο έτος.

Το επικρατέστερο στην παρούσα φάση σενάριο προβλέπει τα εξής:

  • ο εισαγωγικός συντελεστής αντί για 22% θα είναι 9% και θα εφαρµόζεται στο τµήµα του εισοδήµατος έως 10.000 ευρώ,
  • οι υπόλοιποι συντελεστές, πλην του δεύτερου κλιµακίου στο οποίο διατηρείται το 22%, θα µειωθούν κατά µία εκατοστιαία µονάδα.

Ετσι, η νέα κλίµακα στην επικρατέστερη εκδοχή της θα έχει ως εξής:

eisodhma.jpg

Αυξήσεις σε μισθούς και συντάξεις φέρνουν οι φορομειώσεις

Κοντά στην οριστικοποίησή της η νέα κλίµακα που θα επηρεάσει τον φόρο εισοδήµατος για όλα τα φυσικά πρόσωπα, µε το σχέδιο να προβλέπει «ψαλίδι» στους εισαγωγικούς συντελεστές.

Στο 9% από 22% αναµένεται να πέσει το ποσοστό για αποδοχές µέχρι 10.000, αµετάβλητο µένει το δεύτερο κλιµάκιο, την ώρα που από 20.000 ευρώ και πάνω θα υπάρξει ελάφρυνση κατά µία µονάδα.

Όσον αφορά την έκπτωση φόρου που οδηγεί στο αφορολόγητο όριο, πρόκειται να ισχύσουν τα εξής:

  • Αγαµος: 777 ευρώ που συνεπάγεται αφορολόγητο όριο 8.636 ευρώ.
  • Εγγαµος µε 1 παιδί: 810 ευρώ για να προκύπτει αφορολόγητο 9.000 ευρώ.
  • Εγγαµος µε 2 παιδιά: 900 ευρώ για να προκύψει αφορολόγητο όριο 10.000 ευρώ.
  • Εγγαµος µε 3 παιδιά: 1.120 ευρώ που οδηγεί σε αφορολόγητο 11.000 ευρώ.
  • Εγγαµος µε 3 παιδιά και άνω: 1.340 ευρώ που οδηγεί σε αφορολόγητο όριο 12.000 ευρώ.

Τα ποσά της έκπτωσης φόρου θα δίνονται στο σύνολό τους για εισόδηµα από µισθούς ή συντάξεις έως 12.000 ευρώ. Για εισοδήµατα άνω των 12.000 ευρώ οι εκπτώσεις φόρου θα περιορίζονται κατά 20 ευρώ ανά 1.000 ευρώ επιπλέον εισοδήµατος.

Στη νέα της µορφή η φορολογική κλίµακα εισοδήµατος των φυσικών προσώπων θα οδηγεί σε µειώσεις του φόρου εισοδήµατος το πολύ έως 450 ευρώ τον χρόνο για µισθωτούς και συνταξιούχους, ενώ για τους ελεύθερους επαγγελµατίες το όφελος θα κάνει την εµφάνισή του από το 2021 και θα ανέρχεται έως 1.700 ευρώ. Για την πλειονότητα µισθωτών και συνταξιούχων η ετήσια ελάφρυνση από τη νέα φορολογική κλίµακα θα κυµαίνεται από 50 έως 180 ευρώ.

Παραδείγµατα

  • Αγαµος µισθωτός µε ετήσιο εισόδηµα 10.000 ευρώ θα έχει ετήσιο όφελος ύψους 177 ευρώ ή µηνιαίο όφελος 14,75 ευρώ.
  • Μισθωτός µε ετήσιο εισόδηµα 15.000 ευρώ και ένα παιδί θα έχει ετήσιο όφελος της τάξης των 100 ευρώ ή µηνιαίο όφελος 8,33 ευρώ.
  • Μισθωτός µε 2 παιδιά και ετήσιο εισόδηµα 25.0 00 ευρώ θα έχει ετήσιο όφελος ύψους 40 ευρώ ή µηνιαίο όφελος 3,33 ευρώ.

Το όφελος για τους µισθωτούς θα φανεί από το νέο έτος µε τη µείωση της παρακράτησης του φόρου εισοδήµατος.

Κοινωνικό μέρισμα: «Κλειδώνει» µέσα στον Νοέµβριο ο µποναµάς των 400 εκατ. ευρώ

Μέσα στον Νοέμβριο και µε τελική σφραγίδα από τον Κυριάκο Μητσοτάκη θα «κλειδώσει» το πού θα µοιραστεί τον ∆εκέµβριο το υπερπλεόνασµα από την εκτέλεση του φετινού προϋπολογισµού και την υπέρβαση που προβλέπεται από τον στόχο για πρωτογενές πλεόνασµα 3,5% του ΑΕΠ. Κυβερνητικά στελέχη διαβεβαιώνουν πως δεν έχει «κλειδώσει» το οριστικό ποσό που θα διανεµηθεί στα τέλη του χρόνου, καθώς ακόµη «τρέχουν» και οι διαβουλεύσεις µε τους θεσµούς για την οριστικοποίηση του τελικού σχεδίου του προϋπολογισµού, όπως άλλωστε «τρέχει» και η εκτέλεση του φετινού προϋπολογισµού, από την οποία θα αποδειχθούν στο τέλος τα πραγµατικά δηµοσιονοµικά περιθώρια. Σύµφωνα πάντως µε πρώτες εκτιµήσεις, το ποσό αυτό θα µπορούσε να ανέλθει ή και να υπερβεί τα 400 εκατ. ευρώ.

Διαφορετική φιλοσοφία

Το µεγάλο στοίχηµα για την κυβέρνηση σήµερα -και αφού µεσολάβησε τον Μάιο, κατά την προεκλογική περίοδο, η διανοµή µερίσµατος στους συνταξιούχουςείναι τα νέα ποσά που προκύπτουν να διατεθούν µε διαφορετική στόχευση και φιλοσοφία. Στο πλαίσιο αυτό, θα µπορούσαν να εξεταστούν, για παράδειγµα, σενάρια για οικονοµική στήριξη σε ευαίσθητες κοινωνικές οµάδες όπως µονογονεϊκές οικογένειες, άνεργοι µε παιδιά κ.ά., να δοθούν κάποιες επιπλέον αυξήσεις στο Κοινωνικό Εισόδηµα Αλληλεγγύης ή/και να διατεθούν κάποια κονδύλια για την ενίσχυση υποδοµών κοινωνικού χαρακτήρα. Με τα σηµερινά δεδοµένα, φαίνεται πως περίπου 200 εκατ. ευρώ θα διατεθούν για την ενίσχυση οικονοµικά ασθενών οµάδων, όπως ανέργων, µονογονεϊκών οικογενειών µε αύξηση του Κοινωνικού Εισοδήµατος Αλληλεγγύης, µε εισοδηµατικά και άλλα κριτήρια, αλλά και για την ενίσχυση κοινωνικών υποδοµών. Περίπου 62 εκατ. ευρώ αναµένεται να διατεθούν για την αύξηση και την προκαταβολική πληρωµή στα νοικοκυριά του επιδόµατος πετρελαίου θέρµανσης.

Τα νοικοκυριά τα οποία θα πληρούν συγκεκριµένα εισοδηµατικά και περιουσιακά κριτήρια θα λάβουν φέτος στο σύνολό του το ποσό του επιδόµατος εφόσον αγοράσουν πετρέλαιο, ενώ είναι πιθανή η χαλάρωση και των κριτηρίων αλλά και η αύξηση του ποσού της επιδότησης ανά λίτρο κατανάλωσης. Στους κερδισµένους θα είναι και οι επιχειρήσεις, καθώς δροµολογείται επιστροφή σε αυτές του 5% της προκαταβολής φόρου που έχει βεβαιωθεί µε τις φετινές δηλώσεις φόρου εισοδήµατος.

Το ποσό που θα διατεθεί για την επιστροφή της προκαταβολής ανέρχεται σε 138 εκατοµµύρια ευρώ. Για τις επιχειρήσεις που δεν έχουν ακόµη εξοφλήσει τον φόρο εισοδήµατος θα γίνει επανεκκαθάριση και θα µεταβληθούν ανάλογα οι υπολειπόµενες δόσεις. Για τις επιχειρήσεις που έχουν ήδη εξοφλήσει τον φόρο το σχετικό ποσό θα τους πιστωθεί ως επιστροφή φόρου στο Τaxisnet και θα συµψηφιστεί µε άλλες φορολογικές τους υποχρεώσεις.

Σύµφωνα µε πληροφορίες από ευρωπαϊκές πρωτεύουσες, το ενδεχόµενο µέρος του υπερπλεονάσµατος να διατεθεί µε µια διαφορετική στόχευση και φιλοσοφία, όπως για παράδειγµα προς µονογονεϊκές οικογένειες, ανέργους µε παιδιά, ή µε άλλες παρεµβάσεις, µη οριζόντιου χαρακτήρα, θα ήταν κάτι που θα συµβάδιζε µε τη σκέψη των θεσµών. Τη διάθεση µερίσµατος έχει προαναγγείλει η κυβέρνηση σε όλα τα επίπεδα τις τελευταίες µέρες. Μιλώντας στο «Εθνος» την προηγούµενη Κυριακή, ο υπουργός Οικονοµικών Χρήστος Σταϊκούρας είχε δηλώσει πως επιλογή της προηγούµενης κυβέρνησης, για προεκλογικούς καθαρά λόγους, ήταν να διανείµει το υπερπλεόνασµα µε µορφή επιδόµατος, αντί για το τέλος του έτους, τον Μάιο του 2019 και εποµένως αυτό που θα έπαιρναν οι πολίτες στο τέλος του έτους έχει ήδη καταβληθεί.

Επαναξιολόγηση

Οπως είχε δεσµευθεί ο υπουργός, πρόθεση της κυβέρνησης είναι αυτό να χορηγείται, σε σταθερή βάση, κάθε ∆εκέµβριο. Ειδικά όµως για φέτος είχε τονίσει πως τα Χριστούγεννα, ανάλογα µε την εκτέλεση του προϋπολογισµού µέχρι τότε, θα αξιολογηθούν τα δεδοµένα και ανάλογα θα ληφθούν αποφάσεις, αποφεύγοντας, όπως και άλλοι κορυφαίοι κυβερνητικοί αξιωµατούχοι αλλά και ο ίδιος ο πρωθυπουργός, να γίνει πιο συγκεκριµένος για το πώς θα µοιραστούν φέτος τα επιπλέον ποσά.

πηγή ethnos.gr




Τι θα προβλέπει το φορολογικό νομοσχέδιο που ετοιμάζει η κυβέρνηση

Αυξήσεις στα καθαρά ποσά των μηνιαίων αποδοχών τους θα λάβουν από τον Ιανουάριο του 2020 εκατομμύρια μισθωτοί του δημοσίου και ιδιωτικού τομέα καθώς επίσης και εκατοντάδες χιλιάδες συνταξιούχοι, καθώς από το νέο έτος ο υπολογισμός της μηνιαίας παρακράτησης φόρου εισοδήματος επί των μισθών και των συντάξεων θα γίνεται με βάση τη νέα ευνοϊκότερη φορολογική κλίμακα που προωθεί η κυβέρνηση.

Στο φορολογικό νομοσχέδιο, που θα καταθέσει το υπουργείο Οικονομικών εντός των προσεχών εβδομάδων στη Βουλή θα περιλαμβάνονται διατάξεις που θα προβλέπουν αλλαγές στην κλίμακα φορολογίας εισοδήματος των μισθωτών και των συνταξιούχων, όπως η μείωση του ελάχιστου φορολογικού συντελεστή στο 9% (από 22%) και αλλαγές στην ετήσια έκπτωση φόρου η οποία θα προσαυξάνεται ανάλογα με τον αριθμό των παιδιών
 
Ειδικότερα, με την εφαρμογή της νέας φορολογικής κλίμακας οι μηνιαίες κρατήσεις φόρου εισοδήματος θα μειωθούν από την 1η-1-2020:

* έως 14,75 ευρώ για όσους μισθωτούς και συνταξιούχους λαμβάνουν πάνω από 617 ευρώ κάθε μήνα και δεν βαρύνονται με τέκνα
 
* έως 13,33 ευρώ για όσους μισθωτούς και συνταξιούχους λαμβάνουν πάνω από 633 ευρώ κάθε μήνα και βαρύνονται με 1 τέκνο

* έως 35 ευρώ για όσους μισθωτούς και συνταξιούχους λαμβάνουν πάνω από 650 ευρώ κάθε μήνα και βαρύνονται με 2 τέκνα

* έως 37,50 ευρώ για όσους μισθωτούς και συνταξιούχους λαμβάνουν πάνω από 682 ευρώ κάθε μήνα και βαρύνονται με 3 τέκνα.

Δείτε αναλυτικούς πίνακες ΕΔΩ

https://www.protothema.gr/

 

Η απόφαση θα υπογραφεί την Τρίτη για να μην χαρακτηριστεί «προεκλογική παροχή»
Στρατιωτική θητεία: Ο αναπληρωτής υπουργός Οικονομικών, Γιώργος Χουλιαράκης αναμένεται να υπογράψει μια ιστορική απόφαση που διαμορφώνει μια νέα κατάσταση στον Ελληνικό Στρατό.

Συγκεκριμένα, αναμένεται ο μισθός των φαντάρων να αυξηθεί θεαματικά από τα8,70 ευρώ τον μήνα στα 30 ευρώ. Αυτό θα συμβεί μετά από πιέσεις του Αναπληρωτή Υπουργού Εθνικής Άμυνας (ΑΝΥΕΘΑ), Πάνου Ρήγα.

Ο Χουλιαράκης σύμφωνα με πληροφορίες, ενημέρωσε το επιτελείο το ΑΝΥΕΘΑ ότι η απόφαση θα υπογραφεί την Τρίτη για να μην χαρακτηριστεί “προεκλογική παροχή”.

Αυτή τη στιγμή, σύμφωνα με το ellinikos-stratos.com, οι μισθοί των στρατευσίμων έχουν ως εξής:

8,70 ευρώ οι στρατιώτες
9,98 ευρώ οι δεκανείς
11,15 ευρώ οι λοχίες
Ανάλογα με την οικογενειακή τους κατάσταση, οι στρατεύσιμοι λαμβάνουν:

35 ευρώ τα παιδιά πολύτεκνων οικογενειών
35,22 ευρώ οι παντρεμένοι, οι ορφανοί (από τον ένα γονέα) και τα παιδιά ανύπαντρων μητέρων
100 ευρώ οι ορφανοί (και από τους δύο γονείς)
88,04 ευρώ οι παντρεμένοι με ένα παιδί
140,87 ευρώ οι παντρεμένοι με δύο παιδιά
234,78 ευρώ οι παντρεμένοι με τρία παιδιά
14,67 ευρώ για κάθε παιδί άνω των τριών
Ανάλογα με την οικονομική τους κατάσταση, οι στρατεύσιμοι λαμβάνουν:

Τα παιδιά μακροχρόνια ανέργων και τα παιδια γονέων «προβληματικών περιοχών» 100 ευρώ, εφόσον το οικογενειακό τους εισόδημα δεν ξεπερνάει τα 3000 ευρώ
Μισθοί ΔΕΑ
Οι ΔΕΑ (Δόκιμοι Έφεδροι Αξιωματικοί) αμοίβονται με το 60% του μισθού του μονίμου Ανθυπολοχαγού (δηλαδή 570,34 ευρώ – 2010) ενώ όταν ονομαστούν έφεδροι ανθυπολοχαγοί με το 80% του μισθού του (δηλαδή 719 ευρώ – 2010). Στον βασικό μισθό προστίθενται ανά περίπτωση:

Επίδομα παραμεθορίου (περίπου 130 ευρώ)
Οδοιπορικά (περίπου 60 – 90 ευρώ)
Επίδομα για υπηρεσίες Κυριακές ή αργίες (13,5 ευρώ ανά υπηρεσία)
Επιπλέον χρήματα για ασκήσεις, σκοινάκια, διανυκτερεύσεις εκτός μονάδων, σχολεία κλπ. (ανάλογα με την περίπτωση)
Ετήσιο επίδομα εξομάλυνσης ΔΕΑ: 83 ευρώ, Έφεδροι Ανθυπολοχαγοί: 113 ευρώ
Ανάλογα με τη θέση, τις συνθήκες και τα καθήκοντα υπάρχουν επιπλέον επιδόματα που χορηγούνται κατά περίπτωση, όπως:
επίδομα αυξημένης επιχειρησιακής ετοιμότητας
επίδομα για πτώσης με αλεξίπτωτα
επίδομα εκκαθάρισης ναρκοπεδίων κλπ.
Παλαιότερα λάμβαναν και δώρο Χριστουγένων και Πάσχα, τα οποία όμως καταργήθηκαν το 2010
πηγή ethnos.gr

 

Σελίδα 1 από 51

 

 

eshopkos-foot kalymnosinfo-foot kalymnosinfo-foot nisyrosinfo-footer lerosinfo-footer mykonos-footer santorini-footer kosinfo-foot expo-foot