To νέο σύστημα μόνιμων διορισμών εκπαιδευτικών, το οποίο θα βασίζεται σε τρία κριτήρια που σχετίζονται με την προϋπηρεσία των αναπληρωτών, με ακαδημαϊκά και κοινωνικά κριτήρια παρουσίασε το υπουργείο Παιδείας.

Την ίδια ώρα οι εκπαιδευτικοί διαδηλώνουν έξω από το υπουργείο, ενώ δεν προσήλθαν νωρίτερα στο ραντεβού με τον υπουργό κ. Κ. Γραβρόγλου.

Ο σχεδιασμός του υπουργείου προβλέπει 15.000 μόνιμους διορισμούς μέσα σε μία τριετία και ειδικότερα 4.500 διορισμούς το 2019 στην Ειδική Αγωγή, 5.250 το 2020 και 5.250 το 2021 για τις ανάγκες και των δύο βαθμίδων Εκπαίδευσης συνολικά.

Βασικοί άξονες

Όπως επισημαίνεται από το υπουργείο Παιδείας, η κυβέρνηση συγκροτεί την πρότασή της με τους εξής βασικούς άξονες υλοποίησης:

-την προκήρυξη και ευθύνη της διαδικασίας αναλαμβάνει το ΑΣΕΠ με σύστημα μοριοδότησης κριτηρίων μέσω προκήρυξης κάθε δύο χρόνια,
-οι προβλέψεις του ν. 3848/2010 και του γραπτού διαγωνισμού καταργούνται,
-τίθεται σε ισχύ ενιαίο σύστημα μοριοδότησης για μόνιμους και αναπληρωτές,
-συντάσσεται ενιαίος πίνακας που θα χρησιμοποιείται τόσο για τον διορισμό μονίμων όσο και για την πρόσληψη αναπληρωτών εκπαιδευτικών,
-προβλέπονται μεταβατικές διατάξεις για την εξασφάλιση της Παιδαγωγικής Επάρκειας όσων εκπαιδευτικών δεν τη διαθέτουν.

Κριτήρια

Το νέο σύστημα διορισμών στηρίζεται στους εξής πυλώνες κριτήριων:

-προϋπηρεσία αναπληρωτών έως και τους 120 μήνες,
-ακαδημαϊκά προσόντα,
-κοινωνικά κριτήρια (τέκνα, αναπηρία).

Όπως σημειώνει το υπουργείο, το προτεινόμενο σύστημα μοριοδότησης επιδιώκει:

α) να αξιοποιηθεί η πολύτιμη εκπαιδευτική εμπειρία των αναπληρωτών εκπαιδευτικών με στόχο την απορρόφηση μεγάλου μέρους όσων για χρόνια στηρίζουν το δημόσιο εκπαιδευτικό σύστημα και ταυτόχρονα,

β) να μην αποκλείονται από ουσιαστική διεκδίκηση των προκηρυγμένων θέσεων νέοι εκπαιδευτικοί με μικρή ή χωρίς προϋπηρεσία αλλά με αυξημένα ακαδημαϊκά προσόντα.

Στην κατεύθυνση αυτή, όπως επισημαίνεται, αποδίδεται ίση βαρύτητα στην προϋπηρεσία και στα ακαδημαϊκά προσόντα:

Α. Ακαδημαϊκά Προσόντα

– Διδακτορικό δίπλωμα: 40 μονάδες.

– Μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών ενός τουλάχιστον ακαδημαϊκού έτους: 20 μονάδες.

– Δεύτερος μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών ενός τουλάχιστον ακαδημαϊκού έτους: 7 μονάδες

– Δεύτερο πτυχίο: 16 μονάδες

– Ο βαθμός του πτυχίου έως 21 μονάδες και ως εξής: για πτυχία με χαρακτηρισμό «Καλώς» 7 μονάδες, με χαρακτηρισμό «Λίαν Καλώς» 14 μονάδες και με χαρακτηρισμό «Άριστα» 21 μονάδες.

– Γνώση μιας ξένης γλώσσας:

Άριστη γνώση: 8 μονάδες.
Πολύ καλή γνώση: 6 μονάδες.
Καλή γνώση: 4 μονάδες.
Σε περίπτωση κατοχής περισσοτέρων τίτλων μοριοδοτείται μόνο ο ανώτερος.

– Πιστοποιημένη γνώση χειρισμού ηλεκτρονικού υπολογιστή Α΄ επιπέδου (ενότητες Επεξεργασία Κειμένου, Υπολογιστικά Φύλλα και Υπηρεσίες Διαδικτύου): 4 μονάδες.

– Πιστοποιητικό Επιμόρφωσης από Α.Ε.Ι διάρκειας τουλάχιστον 300 ωρών: 4 μονάδες.

Όπως διευκρινίζεται, το ανώτατο συνολικό όριο μονάδων από τα ακαδημαϊκά προσόντα είναι 120 μονάδες.

Β. Εκπαιδευτική προϋπηρεσία

– Μια μονάδα ανά μήνα πραγματικής εκπαιδευτικής προϋπηρεσίας και μέχρι τους 120 μήνες, 120 μονάδες.

Το ανώτατο συνολικό όριο μονάδων από προϋπηρεσία είναι 120 μονάδες.

Γ. Κοινωνικά κριτήρια

Αριθμός τέκνωv

Μόνιμη αναπηρία 67% και άνω του υποψηφίου, ή του/της συζύγου ή τέκνου.

Υποχρεωτική δίχρονη προσχολική εκπαίδευση

H θεσμοθέτηση της δίχρονης υποχρεωτικής προσχολικής εκπαίδευσης ή αλλιώς η θεσμοθέτηση του δικαιώματος πρόσβασης όλων των παιδιών 4-6 ετών στο δημόσιο νηπιαγωγείο, αποτελεί πολιτική απόφαση στήριξης και ενίσχυσης τόσο της δημόσιας εκπαίδευσης όσο και του εισοδήματος της οικογένειας.

Η δέσμευση θέσεων στους παιδικούς σταθμούς από παιδιά ηλικίας 4-5 ετών τα οποία παρέμεναν εκτός εκπαιδευτικού συστήματος και ο συνακόλουθος αποκλεισμός μικρότερων παιδιών 0-4 ετών από τις δομές αγωγής και φροντίδας, δημιούργησε ένα φαύλο κύκλο αποκλεισμών.

Η υποχρεωτική φοίτηση των προνηπίων (ηλικίας 4-5 ετών) στο νηπιαγωγείο απελευθερώνει θέσεις στους παιδικούς σταθμούς για τα μικρότερα παιδιά και κυρίως τα βρέφη που, κατά κανόνα, αποκλείονται από τις δομές κοινωνικής πρόνοιας και φροντίδας λόγω έλλειψης θέσεων.

Ως προς την υλοποίηση της θεσμοθέτησης της υποχρεωτικής δίχρονης προσχολικής εκπαίδευσης, εντός τριετίας 2018-21, τα συναρμόδια υπουργεία (Εσωτερικών, Υποδομών και Παιδείας) θα καταθέσουν, εντός του Ιανουαρίου, ολοκληρωμένο σχεδιασμό αντιμετώπισης του συνόλου των αναγκών στη σχολική στέγη για τη Δίχρονη Προσχολική Εκπαίδευση στο σύνολο της χώρας (περίπου 650 νέες αίθουσες Νηπιαγωγείου).

Μείωση του αριθμού μαθητών ανά τμήμα σε νηπιαγωγείο-δημοτικό

Στοχεύοντας στη βελτίωση της παιδαγωγικής και διδακτικής υποστήριξης των μαθητών των νηπιαγωγείων και δημοτικών σχολείων θεσμοθετείται, με ρύθμιση που θα έρθει για ψήφιση άμεσα στη Βουλή, η μείωση του μέγιστου αριθμού μαθητών ανά τμήμα από τους 25 μαθητές που είναι σήμερα στους 22 μαθητές, με σταδιακή εφαρμογή του μέτρου εκκινώντας από το σχολικό έτος 2019-2020 για το Νηπιαγωγείο και την Α΄ Δημοτικού.

Τέλος σύμφωνα με την ανακοίνωση του υπουργείου θα έρθει άμεσα για ψήφιση στη Βουλή ρύθμιση με σημαντικές αλλαγές στο πρόγραμμα και στο περιεχόμενο σπουδών της Γ΄ Λυκείου, καθώς και η δυνατότητα ελεύθερης πρόσβασης, μόνο με το απολυτήριο, για κάποια Τμήματα Ανωτάτων Σχολών. Επίσης προβλέπεται η σταδιακή μείωση του αριθμού μαθητών ανά τμήμα σε 25 στα ημερήσια και σε 22 στα εσπερινά Λύκεια. Η μείωση θα αρχίσει από την Γ΄ Λυκείου το σχολικό έτος 2019-2020.

πηγή newpost.gr

 

Με απόφαση του διευθυντή Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης Δωδεκανήσου κ. Νίκου Ράπτη, ορίστηκαν οι προϊστάμενοι στα ολιγοθέσια δημοτικά σχολεία και νηπιαγωγεία της Δωδεκανήσου.

Ειδικότερα η απόφαση αναφέρει τα εξής:
2ΘΕΣΙΑ & 3ΘΕΣΙΑ ΝΗΠΙΑΓΩΓΕΙΑ
Α/Α    Σχολική Μονάδα    Προϊστάμενος/η

1    ΝΓ ΣΓΟΥΡΟΥ    ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΙΔΟΥ ΕΛΙΣΑΒΕΤ
2    ΝΓ ΠΑΣΤΙΔΑΣ    ΚΑΛΙΑΡΑ ΙΩΑΝΝΑ
3    2ο ΝΓ ΧΩΡΑΣ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΑΧΛΑΔΙΩΤΗ ΚΑΤΙΝΑ
4    3ο ΝΓ ΠΟΛΕΩΣ ΚΩ    ΑΝΑΣΤΑΣΙΑΔΟΥ ΒΑΣΙΛΙΚΗ
5    2ο ΝΓ ΑΡΧΑΓΓΕΛΟΥ    ΚΟΥΡΟΥ ΓΛΥΚΕΡΙΑ
6    ΝΓ ΛΙΝΔΟΥ    ΠΛΙΑΦΑ ΕΛΕΝΗ
7    ΝΓ ΓΕΝΝΑΔΙΟΥ    ΦΡΑΝΤΖΗ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ
8    ΝΓ ΚΑΛΑΘΟΥ    ΠΛΥΓΚΟΥ ΑΓΓΕΛΙΚΗ
9    ΝΓ ΛΑΡΔΟΥ    ΛΥΚΟΥΡΕΣΗ ΓΕΩΡΓΙΑ
10    2ο ΝΓ ΣΥΜΗΣ    ΧΡΟΝΑ ΔΙΟΝΥΣΙΑ
11    7ο ΝΓ ΠΟΛΕΩΣ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΦΡΑΖΗ ΜΑΡΙΑ
12    1ο ΝΓ ΧΩΡΑΣ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΚΑΜΠΟΥΡΙΑ ΜΑΡΙΑ του ΑΓΓΕΛΗ
13    ΝΓ ΠΑΝΟΡΜΟΥ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΕΛΕΥΘΕΡΙΟΥ ΚΑΛΟΤΙΝΑ
14    ΝΓ ΑΛΙΝΤΩΝΛΕΡΟΥ    ΘΕΟΧΑΡΟΠΟΥΛΟΥ ΑΘΑΝΑΣΙΑ
15    1ο ΝΓ ΖΗΠΑΡΙΟΥ ΚΩ    ΚΑΡΚΑΛΑΚΟΥ ΠΟΛΥΤΙΜΗ
16    1ο ΝΓ ΚΑΡΔΑΜΑΙΝΑΣ ΚΩ    ΠΑΠΑΜΑΝΟΥ ΔΗΜΗΤΡΑ
17    1ο ΝΓ ΠΟΛΕΩΣ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΠΡΑΝΤΣΙΔΟΥ ΡΟΔΟΠΗ
18    ΝΓ ΑΣΤΥΠΑΛΑΙΑΣ    ΑΝΤΩΝΙΟΥ ΔΗΜΗΤΡΑ

2ΘΕΣΙΑ & 3ΘΕΣΙΑ ΔΗΜΟΤΙΚΑ ΣΧΟΛΕΙΑ
1    ΔΣ ΑΡΧΙΠΟΛΗΣ    ΚΑΡΙΚΗΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
2    ΔΣ ΚΡΗΤΗΝΙΑΣ    ΕΥΘΥΜΙΟΣ ΝΑΤΣΗΣ
3     ΔΣ ΑΡΚΑΣΑΣ ΚΑΡΠΑΘΟΥ    ΜΠΟΡΙΔΗΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
4    ΔΣ ΔΙΑΦΑΝΙΟΥ ΚΑΡΠΑΘΟΥ    ΒΟΥΛΓΑΡΗ ΕΛΕΝΗ
5    ΔΣ ΜΕΓΙΣΤΗΣ    ΜΗΤΡΟΠΟΥΛΟΥ ΧΑΡΑ-ΣΠΥΡΙΔ.
6    ΔΣ ΤΗΛΟΥ    ΓΛΑΡΟΥ ΣΟΦΙΑ
7    ΔΣ ΧΑΛΚΗΣ    ΑΓΓΕΛΟΥΔΗΣ ΠΑΥΛΟΣ
8    ΔΣ ΚΑΜΠΟΥ ΠΑΤΜΟΥ    ΦΟΥΣΕΚΗ ΙΩΑΝΝΑ
9    ΔΣ ΧΩΡΑΣ ΠΑΤΜΟΥ    ΖΙΑΣΚΑΣ ΕΥΑΓΓΕΛΟΣ
10     Δ.Σ. ΑΡΓΟΥΣ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΚΑΖΑΒΟΥΛΗ ΝΟΜΙΚΗ
11    ΕΙΔΙΚΟ Δ.Σ. ΚΑΡΠΑΘΟΥ    ΜΑΡΚΟΥΤΗΣ ΓΕΩΡΓΙΟΣ

1ΘΕΣΙΑ ΝΗΠΙΑΓΩΓΕΙΑ
1    4ο ΝΓ ΡΟΔΟΥ    ΠΑΠΑΠΟΣΤΟΛΟΥ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ
2    5ο ΝΓ ΡΟΔΟΥ    ΚΟΥΤΣΟΥΡΑΚΗ ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ
3    8ο ΝΓ ΡΟΔΟΥ    ΠΙΤΣΑΡΑ ΑΝΝΑ
4    11ο ΝΓ ΡΟΔΟΥ    ΜΑΝΩΛΙΟΥ ΑΡΤΕΜΙΣ
5    12ο ΝΓ ΡΟΔΟΥ    ΑΡΤΙΚΗ ΜΑΡΙΑ
6    18ο ΝΓ ΡΟΔΟΥ    ΤΑΜΒΑΚΑ ΕΛΠΙΔΑ
7    ΝΓ ΑΓΙΑΣ ΜΑΡΙΝΑΣ ΚΑΣΟΥ    ΓΕΝΕΙΑΔΟΥ ΛΑΜΠΡΙΝΗ
8    ΝΓ ΑΠΕΡΙΟΥ ΚΑΡΠΑΘΟΥ    ΚΑΡΑΣΗ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ
9    ΝΓ ΑΠΟΛΛΩΝΩΝ    ΖΕΚΥΡΙΑ ΓΕΩΡΓΙΑ

10    ΝΓ ΑΡΚΑΣΑΣ ΚΑΡΠΑΘΟΥ    ΧΑΤΖΗΓΕΩΡΓΙΟΥ-ΓΕΩΡΓΙΟΥ ΜΑΡΙΑ
11    3ο ΝΓ ΑΦΑΝΤΟΥ    ΚΑΡΑΟΛΑΝΗ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ
12    ΝΓ ΑΡΧΙΠΟΛΗΣ    ΜΑΝΩΛΑΚΑ ΜΑΡΙΕΤΤΑ
13    ΝΓ ΔΑΜΑΤΡΙΑΣ    ΔΑΓΚΛΗ ΤΡΙΑΝΤΑΦΥΛΛΙΑ
14    ΝΓ ΕΛΕΟΥΣΑΣ    ΠΑΠΑΠΟΣΤΟΛΟΥ ΠΟΛΥΞΕΝΗ
15    ΝΓ ΘΕΟΛΟΓΟΥ    ΜΥΛΩΝΑ ΜΑΡΙΝΑ
16    ΝΓ ΚΑΛΑΒΑΡΔΩΝ    ΠΟΥΛΟΠΟΥΛΟΥ ΒΑΣΙΛΙΚΗ
17    ΝΓ ΜΑΛΩΝΑΣ    ΠΑΝΑΓΟΥ ΜΑΡΙΑ
18    ΝΓ ΜΕΓΙΣΤΗΣ    ΛΑΖΟΥ ΕΥΤΕΡΠΗ
19    ΝΓ ΣΑΛΑΚΟΥ    ΜΠΟΝΙΑΤΗ ΜΙΡΑΝΤΑ

20    1ο ΝΓ ΣΥΜΗΣ     ΜΑΤΘΑΙΟΥ ΜΑΡΙΑ
21    ΝΓ ΤΗΛΟΥ    ΚΑΦΕΤΖΗ ΔΕΣΠΟΙΝΑ
22    ΝΓ ΦΑΝΩΝ    ΞΥΛΟΚΟΤΤΑ ΑΓΓΕΛΙΚΗ
23    ΝΓ ΦΡΥ ΚΑΣΟΥ    ΚΑΜΠΟΥΡΗ ΜΑΓΚΑΦΟΥΛΑ
24    ΝΓ ΧΑΛΚΗΣ    ΠΑΤΣΗ ΑΔΑΜΑΝΤΙΑ
25    ΝΓ ΨΙΝΘΟΥ    ΚΡΙΤΣΩΤΑΚΗ ΚΩΣΤΟΥΛΑ
26    ΝΓ ΑΡΓΟΥΣ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΚΟΥΡΟΥΝΗ ΦΩΤΕΙΝΗ
27    ΝΓ ΒΑΘΕΟΣ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΑΤΣΑ ΝΙΚΗ
28    6ο ΝΓ ΠΟΛΕΩΣ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΜΗΤΡΟΚΩΤΣΑ ΕΛΕΝΗ
29     3ο ΝΓ ΧΩΡΑΣ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΣΔΡΕΓΑ ΕΙΡΗΝΗ

30    ΝΓ ΚΑΜΠΟΥ ΠΑΤΜΟΥ    ΚΑΜΙΤΣΗ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ
31    2ο ΝΓ ΛΑΚΚΙΟΥ ΛΕΡΟΥ    ΙΩΑΝΝΙΔΟΥ ΘΕΟΦΑΝΙΑ
32    ΝΓ ΛΕΙΨΩΝ    ΚΡΑΜΒΟΥΣΑΝΟΥ ΜΑΡΙΑ
33    ΝΓ ΞΗΡΟΚΑΜΠΟΥ ΛΕΡΟΥ    ΚΑΡΑΚΩΣΤΑ ΕΥΑΓΓΕΛΙΑ
34    ΝΓ ΧΩΡΑΣ ΠΑΤΜΟΥ    ΑΝΤΩΝΟΠΟΥΛΟΥ ΓΕΩΡΓΙΑ
35    ΕΙΔΙΚΟ ΝΓ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΜΠΟΛΙΑΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
36    5ο ΝΓ ΚΩ    ΒΩΡΟΥ ΔΙΟΝΥΣΙΑ
37    2ο ΝΓ ΚΑΡΔΑΜΑΙΝΑΣ ΚΩ    ΠΑΠΑΪΩΑΝΝΟΥ ΚΑΛΛΙΟΠΗ
38    2ο ΝΓ ΚΕΦΑΛΟΥ ΚΩ    ΔΕΝΗ ΣΟΦΙΑ
39    ΝΓ ΜΑΝΔΡΑΚΙΟΥ ΝΙΣΥΡΟΥ    ΠΑΠΑΝΤΩΝΗ ΕΛΕΝΗ-ΙΩΑΝΝΑ
40    2ο ΝΓ ΠΥΛΙΟΥ ΚΩ    ΠΑΠΑΔΗΜΗΤΡΙΟΥ ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ
41    8ο ΝΓ ΠΟΛΕΩΣ ΚΑΛΥΜΝΟΥ    ΠΑΠΑΔΟΠΟΥΛΟΥ ΓΕΩΡΓΙΑ
42    ΝΓ ΑΓΑΘΟΝΗΣΙΟΥ    ΣΤΕΦΑΝΙΔΟΥ ΑΝΑΣΤΑΣΙΑ

1ΘΕΣΙΑ ΔΗΜΟΤΙΚΑ ΣΧΟΛΕΙΑ
1    ΔΣ ΑΡΚΙΩΝ    ΤΣΙΑΛΕΡΑ ΜΑΡΙΑ
2    ΔΣ ΑΓΑΘΟΝΗΣΙΟΥ    ΠΙΤΣΑ ΝΙΚΟΛΕΤΤΑ
3    ΔΣ ΤΕΛΕΝΔΟΥ    ΤΑΝΟΥ ΕΛΕΝΗ

Ρεκόρ αύξησης στις θέσεις συμβασιούχων καταγράφεται για ακόμη μια φορά επί κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝ.ΕΛ., υπερβαίνοντας σε αριθμό τις 100.000. Η συγκεκριμένη τάση διαπιστώνεται την τελευταία τριετία, διάστημα κατά το οποίο σημειώνεται ραγδαία αύξηση του αριθμού των υπαλλήλων που υπηρετούν στο Δημόσιο ως εποχικό και έκτακτο προσωπικό.
Μέχρι και τον περασμένο Μάιο οι υπάλληλοι ορισμένου χρόνου και ωρομίσθιοι που απασχολούνταν σε υπηρεσίες του Δημοσίου ξεπερνούσαν τους 100.000, σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία. Η απερχόμενη υπουργός Διοικητικής Ανασυγκρότησης, κ. Ολγα Γεροβασίλη, κατάφερε όχι μόνο να διογκώσει τον δημόσιο τομέα σε επίπεδα-ρεκόρ αλλά μάλιστα υπερηφανεύεται γι’ αυτό! Ως ένα προσωπικό στοίχημα που κέρδισε θεωρεί η νυν υπουργός Προστασίας του Πολίτη τους διορισμούς που έχουν επιτευχθεί επί ΣΥΡΙΖΑ ενώ δεν σταμάτησε στιγμή να κατηγορεί τη Νέα Δημοκρατία που ζητούσε μικρότερη και πιο ευέλικτη δημόσια διοίκηση.
Μάλιστα, μέχρι και πριν από λίγες μέρες η κ. Γεροβασίλη μιλούσε για την ανάγκη περισσότερων προσλήψεων στο Δημόσιο, αδιαφορώντας για την εκτίναξη των δαπανών που μοιραία προκαλείται και οδηγεί στη συνεχή και αδιάλειπτη υπερφορολόγηση των νοικοκυριών. Πλέον η τάση μείωσης της απασχόλησης στο Δημόσιο, που παρατηρήθηκε τα προηγούμενα χρόνια εξαιτίας αφενός των μαζικών συνταξιοδοτήσεων και αφετέρου των δραστικών περιορισμών στις προσλήψεις έκτακτου προσωπικού, αντιστρέφεται και οι μισθοδοτούμενοι με τον έναν ή τον άλλον τρόπο αυξάνονται και πληθύνονται φτάνοντας και ακόμα ξεπερνώντας τα επίπεδα προ κρίσης.
Σταθερή αύξηση
Συγκεκριμένα, ο αριθμός των συμβασιούχων στη Γενική Κυβέρνηση κατά το μήνα Μάιο είχε την παρακάτω πρόοδο τα χρόνια των ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝ.ΕΛ.: Μάιος 2015: 80.278, Μάιος 2016: 81.650, Μάιος 2017: 89.532, Μάιος 2018: 103.124!
Στην εκρηκτική αύξηση των συμβασιούχων επί υπουργίας της Ολγας Γεροβασίλη αναφέρθηκε και ο τομεάρχης Διοικητικής Ανασυγκρότησης της Νέας Δημοκρατίας, Γιώργος Γεωργαντάς, κάνοντας λόγο χαρακτηριστικά για «ιστορικό ρεκόρ».
Ειδικότερα, σε δήλωσή του ο κ. Γεωργαντάς επισημαίνει ότι «η απερχόμενη υπουργός Διοικητικής Ανασυγκρότησης κ. Γεροβασίλη έχει πετύχει αξιοζήλευτα αποτελέσματα στο υπουργείο της. Τι να πρωτοθυμηθεί κανείς; Την τεράστια αύξηση των δομών και των Γραμματειών; Τον απίστευτο αριθμό μετακλητών υπαλλήλων; Τις φωτογραφικές προκηρύξεις και τη διαρροή των προσωπικών δεδομένων των υποψηφίων διοικητικών και τομεακών γραμματέων ή τις τροπολογίες με τις οποίες συμβάσεις ορισμένου χρόνου βαπτίζονταν σε αορίστου κατά παρέκκλιση κάθε γενικής και ειδικής διάταξης;».
Πώς μονιμοποιούνται
Η φάμπρικα προσλήψεων που προσπαθεί να στήσει προεκλογικά η κυβέρνηση περνάει μέσα από το πελατειακό κράτος, δημιουργώντας νέες γενιές συμβασιούχων που προσλαμβάνονται εκτός ΑΣΕΠ για μικρό χρονικό διάστημα αλλά με υπόσχεση μελλοντικής μονιμοποίησης. Το κομματικό σχέδιο του ΣΥΡΙΖΑ περιλαμβάνει το στήσιμο διαγωνισμών δήθεν ειδικού καθεστώτος εκτός διαδικασιών ΑΣΕΠ με συμβάσεις ορισμένου χρόνου οι οποίες ανανεώνονται αυτόματα.
Χαρακτηριστικό παράδειγμα αυτής της στρατηγικής είναι και η νέα προκήρυξη που αποκάλυψε την Τρίτη το ένθετο «Αγορά Εργασίας» και αφορά στην πρόσληψη 5.500 συμβασιούχων μέσω ΟΑΕΔ για δώδεκα μήνες σε ασφαλιστικά ταμεία αλλά και υπουργεία. Πριν από λίγους μήνες, με μια παρόμοια προκήρυξη εκτός ΑΣΕΠ, η κυβέρνηση προσέλαβε 3.000 υπαλλήλους με ένα διαγωνισμό – εξπρές για τις Τοπικές Μονάδες Υγείας (ΤΟΜΥ). Οι συμβασιούχοι υπέγραψαν συμβάσεις διετούς διάρκειας με δυνατότητα ανανέωσης για άλλα δύο έτη.
Το πιο εντυπωσιακό και συνάμα ανησυχητικό είναι η προσπάθεια που καταβάλλεται από τους κυβερνητικούς ιθύνοντες για απόκρυψη της αλήθειας μέσα από φάμπρικες που έχουν εφεύρει για την παράκαμψη της διαφάνειας που εγγυάται η εμπλοκή του ΑΣΕΠ. Και ενώ άτυπα έχουμε μπει σε προεκλογική περίοδο, η κυβέρνηση σκοπεύει μέσα στους επόμενους μήνες να μονιμοποιήσει περισσότερους από 3.700 υπαλλήλους στους δήμους και τις περιφέρειες με δύο κλειστού τύπου διαγωνισμούς που πριμοδοτούν τους ήδη συμβασιούχους στους ΟΤΑ.
Έρχεται νέο μπαράζ
Μπαράζ προσλήψεων ετοιμάζεται μέσα στους επόμενους μήνες για μόνιμο και για εποχικό προσωπικό παρά την ήδη βεβαρημένη κατάσταση στον δημόσιο τομέα. Σύμφωνα με πληροφορίες, στα σκαριά βρίσκονται δεκάδες προκηρύξεις μονίμων και εποχικών σε φορείς όπως δήμοι, υπουργεία, νοσοκομεία, ΕΡΤ και ΔΕΚΟ.
Προεκλογικά αναμένεται να γίνουν περισσότερες από 10.000 προσλήψεις ενώ εκκρεμούν ακόμα οι δικαστικές υποθέσεις χιλιάδες συμβασιούχων που εργάζονται στους δήμους και έχουν προσφύγει στα δικαστήρια ζητώντας την άμεση μονιμοποίησή τους.
Από την έντυπη έκδοση του Ελεύθερου Τύπου
Σε δύο περιπτώσεις μπορεί ένας δήμος ή νομικό πρόσωπο του να μην δεχθούν διοριστέο από τους προσωρινούς πίνακες της προκήρυξης 3Κ/2018 που ανακοίνωσε του ΑΣΕΠ.
Συγκεκριμένα, όπως προβλέπει ρητά και η εγκύκλιος Σκουρλέτη με την οποία δόθηκαν οδηγίες στους δήμους για την πρόσληψη των προσωρινά διοριστέων «για όλες τις ειδικότητες που απαιτείται άδεια άσκησης επαγγέλματος, πέραν των απαιτουμένων τίτλων σπουδών, θα πρέπει να ζητηθούν και προσκομισθούν οι προβλεπόμενες άδειες από τους ενδιαφερόμενους στο πλαίσιο της διασφάλισης της ορθής εκτέλεσης των καθηκόντων τους και προς αποφυγήν πάσης φύσεως ατυχημάτων».
Με άλλα λόγια ο φορέας διορισμού προκειμένου να αναλάβει υπηρεσία επιτυχών από τους προσωρινούς πίνακες πρέπει να προσκομίσει μεταξύ άλλων:
-Απολυτήριο τίτλο σπουδών. Για παράδειγμα αν ένας υποψήφιος ΥΕ κατέχει Απολυτήριο Δημοτικού Σχολείου μετά το 1980 αλλά στην ηλεκτρονική του αίτηση έχει δηλώσει, είτε εκ παραδρομής είτε σκόπιμα (σ.σ. αυτό δεν μπορεί να διερευνηθεί και άρα δεν υπάρχει δυνατότητα νομικών κυρώσεων) ότι έχει τον απαραίτητο τίτλο σπουδών, ο δήμος δεν μπορεί να τον προσλάβει. Κι αυτό γιατί η προκήρυξη είναι σαφής: «Για τις προκηρυσσόμενες θέσεις Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης (ΥΕ), της προκήρυξης ο υποψήφιος πρέπει να κατέχει…Απολυτήριο Δημοτικού Σχολείου (για όσους έχουν αποφοιτήσει μέχρι το 1980) ή άλλο ισότιμο τίτλο της αλλοδαπής»
-Εφόσον πρόκειται για ειδικότητα για την οποία απαιτείται άδεια ασκήσεως επαγγέλματος (πχ οδηγός) τις προβλεπόμενες άδειες οδήγησης «στο πλαίσιο, όπως αναφέρεται και στην εγκύκλιο, της διασφάλισης της ορθής εκτέλεσης των καθηκόντων τους και προς αποφυγήν πάσης φύσεως ατυχημάτων».
Να σημειωθεί ότι, όπως έγραψε η aftodioikisi.gr, τα συγκεκριμένα έγγραφα ζητούνταν μεταξύ άλλων και από τους δήμους Αθηναίων και Αμαρουσίου και πριν την έκδοση της εγκυκλίου Σκουρλέτη.
Υπενθυμίζεται ότι, όπως έχει γράψει η aftodioikisi.gr, σε περίπτωση που διοριστέος από τους προσωρινούς πίνακες δεν δεχθεί την θέση ο φορέας δεν μπορεί να προχωρήσει στην πρόσληψη επιλαχόντα αλλά η θέση παραμένει κενή έως την έκδοση των οριστικών πινάκων. Το ίδιο, βεβαίως, ισχύει και στην περίπτωση που ο φορέας αποκλείσει για έναν από τους παραπάνω λόγους τον διοριστέο των προσωρινών πινάκων.
Αναρτήθηκαν στην ιστοσελίδα του ΑΣΕΠ, τα προσωρινά αποτελέσματα - πίνακες διοριστέων/προσληπτέων, απορριπτέων και κατάταξης- της προκήρυξης 3Κ/2018, για 5.235 θέσεις, κατηγορίας Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης και για 2.714 θέσεις, κατηγορίας Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης, για τις υπηρεσίες καθαριότητας των δήμων.
Η προθεσμία για τυχόν ενστάσεις, αρχίζει τη Μεγάλη Δευτέρα, 2 Απριλίου και ολοκληρώνεται την Τετάρτη 11 Απριλίου. Τα προσωρινά αποτελέσματα για την κατηγορία ΔΕ θα εκδοθούν ύστερα από τον αυτεπάγγελτο έλεγχο των αιτήσεων και δικαιολογητικών των φερόμενων διοριστέων/προσληπτέων υποψηφίων και την εξέταση των υποβληθεισών ενστάσεων.
Πηγή: enikonomia.gr

ferriesingreece2

kalimnos

sportpanic03

 

 

eshopkos-foot kalymnosinfo-foot kalymnosinfo-foot nisyrosinfo-footer lerosinfo-footer mykonos-footer santorini-footer kosinfo-foot expo-foot