1.Την περαιτέρω συρρίκνωση του δημοσίου τομέα (5.500 απολύσεις ως το τέλος του 2014, για τις οποίες έχει δεσμευτεί η κυβέρνηση) από την «αξιολόγηση» μέσω ποσόστωσης και τον επανέλεγχο των Ι.Δ.Α.Χ. υπαλλήλων (Ν.4250).

2.Το νέο μισθολόγιο με ακόμη περισσότερες περικοπές παροχών και δικαιωμάτων, βλέπε δημοσίευμα της εφημερίδας το «ΒΗΜΑ» (18.10.2014) με το οποίο αποκάλυψε την ειλημμένη απόφαση κυβέρνησης και Τρόικας να εξισώσει από 1.1.2015 τους μισθούς του δημόσιου και του ιδιωτικού τομέα.  

3.Τον νέο τρόπο επιλογής προϊσταμένων με τον Νόμο 4275/2014, ο οποίος καθιερώνει νέο σύστημα προαγωγής προϊσταμένων με γραπτή εξέταση multiple choice και συνέντευξη με διορισμένη επιτροπή, όπου θα συμμετέχουν και στελέχη του ιδιωτικού τομέα. Με τις μεταβατικές διατάξεις του ίδιου νόμου επιθυμούν να καταργήσουν τη θητεία των προϊσταμένων που έχουν κριθεί από υπηρεσιακά συμβούλια και το Ειδικό Συμβούλιο Επιλογής Προϊσταμένων (ΕΙ.Σ.Ε.Π.) μετά από μοριοδότηση των αντικειμενικών τους

προσόντων και να τοποθετήσουν νέους αναπληρωτές με ανάθεση, όπως συνέβη στο Υ.Δ.Μ.Η.Δ..

Ακόμη κι αυτός ο νόμος προβλέπει ότι στη νέα τοποθέτηση προηγούνται οι προϊστάμενοι που έχουν τοποθετηθεί με διαδικασία επιλογής, ρύθμιση την οποία καταστρατηγεί ο ίδιος ο Υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης που την εισηγήθηκε, έπαυσε παρανόμως Γενικό Διευθυντή τοποθετημένο από το ΕΙ.Σ.Ε.Π., διευθυντές, τμηματάρχες και τοποθέτησε στη θέση τους, άλλους, με ανάθεση από τον ίδιο!

Ο Σύλλογος μας δηλώνει ότι, δεν θα δεχτεί την εφαρμογή βλαπτικών ενεργειών τόσο ηθικά όσο και νομικά διότι δεν εννοεί να υποταχτεί  σε τέτοιου είδους «εκσυγχρονισμό του δημοσίου» που προωθεί η κυβέρνηση! Εν όψει μάλιστα και της αναμενόμενης «κατανομής προσωπικού» στο αμέσως επόμενο διάστημα, στην οποία προβλέπεται ότι θα προχωρήσει η Διοίκηση του Υπουργείου Τουρισμού. Διεκδικεί να εξασφαλιστεί ότι κανένας συνάδελφος δεν θα μετακινηθεί εκτός του τόπου κατοικίας του χωρίς τη θέλησή του!

Καλεί την Υπουργό Τουρισμού, να μην προβεί σε οποιαδήποτε ενέργεια που να αμφισβητεί ή θα αμφισβητήσει την προτεραιότητα στις θέσεις ευθύνης των συναδέλφων που έχουν κριθεί από το ΕΙ.Σ.Ε.Π. και τα Υπηρεσιακά Συμβούλια όταν εφαρμοστεί ο νέος Οργανισμός.

Καμία τέτοια απροκάλυπτη πράξη δεν θα γίνει αποδεκτή, διότι θα μας βρουν απέναντι σε κάθε προσπάθεια να δημιουργήσουν μια κομματικά ελεγχόμενη Διοίκηση.
 
Το Δ.Σ. συντάχθηκε/σσεται με κάθε δημοκρατική αγωνιστική δράση ενάντια στην Κυβερνητική Πολιτική η οποία μας εξαθλιώνει. Στο πλαίσιο αυτό αποφασίστηκε ομόφωνα, ύστερα από πρόταση που κατέθεσε η Αγωνιστική Συνεργασία, η συμμετοχή του συλλόγου μας στο Συλλαλητήριο που διοργανώνει το ΠΑΜΕ την 1η Νοέμβρη, στις 12:00μμ, στο Σύνταγμα, υπό την προϋπόθεση ότι δεν θα συμπέσει χρονικά με ανάλογη δράση της ΑΔΕΔΥ.

Για το Δ.Σ.
Η Πρόεδρος                                  Ο Γενικός Γραμματέας

Νότα Ναυπλιώτου                               Γρηγόρης  Σπυριούνης

"ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΗΝ ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ", που υλοποιεί η ΚΕΕΕ στις 13 Περιφέρειες της Χώρας:

Το πρόγραμμα απευθύνεται σε 4.200 στελέχη και εργαζόμενους σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα, όλων των κλάδων της οικονομίας.

 

Η διάρκεια των προγραμμάτων θα είναι 80 ώρες (60 ώρες θεωρητική και 20 ώρες πρακτική άσκηση, η οποία θα υλοποιηθεί με τη μορφή των μελετών περίπτωσης (case studies) και θα έχει ως παραδοτέα "Πλάνα καινοτομίας" τα οποία οι καταρτιζόμενοι θα προτείνουν στις επιχειρήσεις που εργάζονται).

 

Τα προσδοκώμενα οφέλη από την υλοποίηση του έργου είναι η ενίσχυση των δεξιοτήτων των εργαζομένων, η διατήρηση των θέσεων εργασίας, η ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας των ελληνικών επιχειρήσεων και η ενίσχυση της καινοτομίας.

 

Για τη συμμετοχή των καταρτιζόμενων στο πρόγραμμα προβλέπεται επιδότηση 5 €/ώρα

Οι αιτήσεις υποβάλλονται έως την 31/10/2014 στις ηλεκτρονικές σελίδες της ΚΕΕΕ:
www.uhc.gr   και   www.kainotomia.uhc.gr

 

Για περισσότερες πληροφορίες και εγγραφές στο ανωτέρω πρόγραμμα παρακαλούμε όπως επισκεφτείτε τον κ. Ραμπαούνη Ηλία στα γραφεία του Επιμελητηρίου ή τηλεφωνικώς στο 2242030448.

 

Γραφείο Τύπου Τοπικού Παραρτήματος Κω

 

Απευθυνόμαστε σε όλους όσους δεν αντέχουν άλλο αυτή την κατάσταση, δεν μπορούν το 2014 να ζουν στην φτώχια με μισθούς «Κίνας» ,χωρίς γιατρούς  και υλικά στα νοσοκομεία ,χωρίς σύγχρονα  σχολειά με  δασκάλους και καθηγητές για τα παιδιά μας.

Εργαζόμενε,εργαζόμενη
Η πικρή αλήθεια είναι  ότι η στάση που κράτησε η πλειοψηφία των εργαζομένων, η αναμονή και η υπομονή, με την «βοήθεια»  πολιτικών δυνάμεων στη βουλή αλλά και στο συνδικαλιστικό κίνημα, έδωσε χρόνο και χώρο στο κεφάλαιο να περάσει όλους τους αντεργατικούς νόμους και τα αντιλαϊκά μέτρα ,γρηγορότερα τα χρόνια της καπιταλιστικής κρίσης.

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι
Η επίθεσή τους δεν έχει τελειώσει. Νέα βάρβαρα μέτρα είναι έτοιμα να παρθούν.

Μέτρα που σχετίζονται με τους μισθούς στο δημόσιο, με την απελευθέρωση των μαζικών απολύσεων, με τον περιορισμό ή κατάργηση των συνδικαλιστικών ελευθεριών, με  την Κοινωνική Ασφάλιση στις συντάξεις ,τα όρια συνταξιοδότησης, τις παροχές υγείας.

Στη Κω του τουρισμού, της βαριάς βιομηχανίας , με τα κοντέρ στις αφίξεις να χουν σπάσει, οι μισθοί των εργαζομένων σε αυτόν κυμαίνονται (μειωμένοι) στα 600 με 750€!. Οι «τυχεροί»  σε αυτόν τον κλάδο εργαζόμενοι επιτρέπεται να ζουν μόνο το καλοκαίρι δουλεύοντας σε ανυπόφορες συνθήκες,μιας που  τον χειμώνα το τεράστιο επίδομα των 360 ευρώ,δίνεται για 3 μήνες και 5 μέρες και αυτό σε ορισμένους. !

Στη Κω γενέτειρα του Ιπποκράτη ,διαφημιστικό σύμβολο για προσέλκυση πελατών στα κλειστά με το «βραχιόλι» ξενοδοχεία  το νοσοκομείο δεν έχει προσωπικό ,υλικά
Στην Κω όπου τα νούμερα ευημερούν,  τα σχολειά μας δεν «προφταίνουν» να συντηρηθούν ή να χτιστούν νέα,τα παιδιά μας γυρίζουν δεκαετίες πίσω αναγκασμένα ή να χάσουν μαθήματα ή να  τα βάλουν με τους συμμαθητές τους  αφού αναγκάζονται να στριμωχτούν 2 σχολειά σε ένα κτίριο.!
Ως εδώ
Δεν θα ζήσουμε με τα ψίχουλα

Να απαιτήσουμε με ΕΔΩ ΚΑΙ ΤΩΡΑ:

•    Επίδομα ανεργίας 600 ευρώ για όλους τους ανέργους, χωρίς όρους και προϋποθέσεις για όλη τη διάρκεια της ανεργίας.
•    Κανένας εργαζόμενος να μην εργάζεται με μισθούς κάτω από 751 ευρώ. Κανένας εργαζόμενος να μην εργάζεται ανασφάλιστος, χωρίς συλλογικές συμβάσεις. Να επανέλθουν οι κλαδικοί μισθοί στα επίπεδα του 2009.
•    Να καλυφθούν άμεσα όλες οι ανάγκες των ασφαλιστικών ταμείων από το κράτος και τη μεγαλοεργοδοσία. Πλήρης κρατική εγγύηση όλων των συντάξεων και των παροχών. Κατώτερη σύνταξη στα 600 ευρώ.
•    Κατάργηση όλων των αντεργατικών και αντιασφαλιστικών νόμων που επηρεάζουν τους μισθούς, τις εργασιακές σχέσεις, την Κοινωνική Ασφάλιση και τις συντάξεις.
•    Δωρεάν Δημόσια Υγεία με κατάργηση της επιχειρηματικής δράσης. Αμεσες προσλήψεις όλων των ειδικοτήτων στο Νοσοκομείο Κω.Να χρηματοδοτηθεί από τον κρατικό προϋπολογισμό για την πλήρη κάλυψη όλων των αναγκών του
•    Δωρεάν Δημόσια Παιδεία. Κάλυψη όλων των εκπαιδευτικών κενών με προσλήψεις μόνιμου προσωπικού. Να ολοκληρωθεί άμεσα η συντήρηση των σχολικών συγκροτημάτων με ευθύνη του κράτους Χρηματοδότηση από τον κρατικό προϋπολογισμό,προγράμματα ανεγερσης νέων σύγχρονων σχολικών συγκροτημάτων.
•    Να μπει φρένο στη φοροληστεία και στην αφαίμαξη του λαϊκού εισοδήματος. Κατάργηση του ΕΝΦΙΑ, των χαρατσιών και των φόρων που πλήττουν μισθούς και συντάξεις.

 

Δε θα αποδεχτούμε να ζούμε με τον εφιάλτη της ανεργίας!

 

Δε θα δεχτούμε να ζούμε σαν σύγχρονοι σκλάβοι!

 

Να δώσουμε αποφασιστική απάντηση σε όσους σφαγιάζουν καθημερινά τις ζωές μας. Να νιώσουν την ανάσα μας, να αισθανθούν την πίεση μας. Εργοδοτικές οργανώσεις, υπουργεία, εφορίες, τράπεζες, καταστήματα ΟΑΕΔ και ασφαλιστικών φορέων, να αναστενάξουν από την καθημερινή παρουσία μας. Να μην τους αφήσουμε σε χλωρό κλαρί.

 

Δεν πάμε για να ανακόψουμε μόνο την επίθεση!
Πάμε και για να αποσπάσουμε, να κερδίσουμε. Από εμάς εξαρτάται!

Να ετοιμαστούμε για μεγάλο αγώνα! Να ενώσουμε τις δυνάμεις μας με τους εργαζόμενους όλης της χώρας στο Πανελλαδικό συλλαλητήριο στην Αθήνα, την 1η Νοέμβρη, στο Σύνταγμα στις 12 μμ.

ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ
ΣΤΗΝ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΟΥ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ
ΤΕΤΑΡΤΗ 8 ΟΚΤΩΒΡΗ
ΣΤΙΣ 18: 30 στη ΠΛ. ΕΛΕΥΘΕΡΙΑΣ

 

Σύμφωνα με το news.gr στα ασφαλιστικά ταμεία καταγράφεται μπαράζ αιτήσεων για πρόωρες συνταξιοδοτήσεις. Όπως μεταδίδει η εφημερίδα "Τα Νέα", οι εκτιμήσεις δείχνουν ότι από το χώρο της δημόσιας διοίκησης φέτος θα αποχωρήσουν πάνω από 30.000 εργαζόμενοι. Την ίδια ώρα στα υπόλοιπα ταμεία του ευρύτερου δημόσιου και ιδιωτικού τομέα οι αιτήσεις συνταξιοδότησης αναμένεται να φτάσουν τις 72.000.

 

Ειδικότερα οι αλλαγές που φοβίζουν τους εργαζόμενους και επιχειρούν να προλάβουν είναι αρχικά ο νέος τρόπος υπολογισμού των συντάξεων. Είναι χαρακτηριστικό ότι στα ταμεία κύριας ασφάλισης θα υιοθετηθεί μεικτό σύστημα που θα οδηγήσει σε μείωση των παροχών.

 

Επίσης, η αύξηση του ορίου χορήγησης της κατώτατης σύνταξης από τις 4.500 ημέρες ασφάλισης (15ετία) στις 6.000 ημέρες ασφάλισης (20ετία), είναι κάτι που λειτουργεί αποτρεπτικά για όσους θέλουν να συνεχίσουν να εργάζονται.

 

Όπως επίσης, η κατάργηση ή ο περιορισμός των μπόνους που χορηγούνται στην κατώτατη σύνταξη και τα οποία οδηγούν σε αύξηση ώς και 30% των αποδοχών των συνταξιούχων.