×

Προειδοποίηση

JUser: :_load: Αδυναμία φόρτωσης χρήστη με Α/Α (ID): 582

Η Διευθύντρια Τεχνολογίας της Microsoft, Μυλαίδη Στούμπου, μας ξεναγεί στον τεχνολογικό κόσμο της Microsoft.
 
To cloud και το mobility, δύο νέοι τεχνολογικοί όροι που μπήκαν πρόσφατα στη ζωή των ελληνικών επιχειρήσεων, έχουν αναδειχτεί σε σημαντικά εργαλεία αύξησης της παραγωγικότητας των εργαζομένων, ενώ παράλληλα μειώνουν τον απαιτούμενο χρόνο υλοποίησης μιας εργασίας και φυσικά τα λειτουργικά κόστη.
 
Πρωτοπόρος σε αυτή την καινοτόμα τεχνολογική πρόταση είναι η Microsoft, η στρατηγική της οποίας βασίζεται σε παγκόσμιο επίπεδο στο να προσφέρει τεχνολογία αιχμής στην ελληνική αγορά και κυρίως να βοηθήσει εταιρείες που παράγουν λογισμικό, developers, φοιτητές αλλά και startups να αξιοποιήσουν τις τάσεις αυτές προκειμένου να παράξουν καινοτόμες λύσεις για την ελληνική και την παγκόσμια αγορά.
 
Η Διευθύντρια Τεχνολογίας της Microsoft, Μυλαίδη Στούμπου, μιλά αποκλειστικά στο fortunegreece.com για τα οφέλη που δημιουργεί στις επιχειρήσεις η χρήση των εφαρμογών cloud και mobility, αλλά και για τις δράσεις της γνωστής πολυεθνικής για την στήριξη των ελληνικών startups.
 
«To cloud computing είναι μία παγκόσμια τάση που έχει προξενήσει μεγάλο ενδιαφέρον και στην ελληνική αγορά. Αν και στη χώρα μας δεν έχει ωριμάσει τόσο πολύ όσο στις δυτικές χώρες, παρατηρείται μια ολοένα αυξανόμενη ζήτηση και η κρίση συνέβαλε σε αυτό ουσιαστικά. Έχει φέρει, όπως συνηθίζω να λέω, τον «εκδημοκρατισμό» στην τεχνολογία. Ακόμη και η πιο μικρή επιχείρηση έχει σήμερα πρόσβαση σε τεχνολογία που παλαιότερα ήταν προνόμιο μόνο των μεγάλων, και μάλιστα χωρίς να χρειαστεί να δαπανήσει μεγάλα ποσά, ενώ τα αποτελέσματα από τη χρήση της είναι άμεσα και μετρήσιμα».
 
Βάσει έρευνας που διεξήχθη πρόσφατα από την Ipsos Morris, τα 2/3 των στελεχών που συμμετείχαν σε αυτή ανέφεραν πως το cloud computing αποτελεί βασικό παράγοντα για την ανάπτυξη της επιχείρησής τους. Όσο για το mobility, αυτό φαίνεται πως ταιριάζει περισσότερο στην ιδιοσυγκρασία του Έλληνα, ο οποίος στην καθημερινότητά του χρησιμοποιεί περισσότερες από μια συσκευές, τις οποίες συχνά φέρνει και στο επαγγελματικό του περιβάλλον.
 
Σήμερα η ανάγκη του να είμαστε παραγωγικοί από οπουδήποτε και αν βρισκόμαστε κρίνεται πιο επιτακτική από ποτέ. «Το προσωπικό είναι σε θέση να υλοποιεί εργασίες απομακρυσμένο από το εργασιακό περιβάλλον μιας εταιρείας, να συνεδριάζει εξ αποστάσεως, να μοιράζεται σημαντικά έγγραφα, γνωρίζοντας πως η ενδοεταιρική του επικοινωνία θα γίνει με ασφάλεια. Σκεφτείτε τη δυνατότητα του να μπορεί κάποιος να ελέγξει και να εγκρίνει μια προμήθεια ή μία προσφορά για έναν πελάτη από το αεροδρόμιο ή ακόμη και από το σπίτι του!».
Οι startups είναι ένας χώρος στον οποίο η Microsoft έχει επενδύσει αρκετά καθώς βλέπει σημαντικές προοπτικές ανάπτυξης. Στη χώρα μας υπάρχει δε αγαστή συνεργασία με τα ελληνικά πανεπιστήμια για την καλύτερη αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού.
 
Σήμερα, περί τους 150.000 φοιτητές χρησιμοποιούν δωρεάν λογισμικό της γνωστής πολυεθνικής. Επιπρόσθετα, από το 2008 που λειτουργεί το Κέντρο Καινοτομίας της Microsoft, πάνω από 200 startups έχουν υποστηριχθεί τεχνικά, πρακτικά και επιχειρηματικά μέσω της παροχής υπηρεσιών mentoring, ενώ στις εγκαταστάσεις του Κέντρου έχουν φιλοξενηθεί 25 νέες επιχειρήσεις. Έχουν διοργανωθεί δεκάδες τεχνολογικοί διαγωνισμοί και έχουν αναδειχθεί πάνω από 50 καινοτόμες επιχειρηματικές ιδέες.
 
Θα πρέπει να σημειωθεί πως πέρα από τις υποδομές και την τεχνογνωσία, το Κέντρο Καινοτομίας διασυνδέει τις νέες επιχειρήσεις με ένα παγκόσμιο δίκτυο 100.000 περίπου επιχειρήσεων σε όλο τον κόσμο, καθώς και η δυνατότητα επαφής των νέων επιχειρηματιών με venture capitals του εξωτερικού. «Στόχος μας για το 2015 είναι να αυξήσουμε τον ετήσιο ρυθμό του αριθμού των start ups που υποδεχόμαστε για φιλοξενία, αυξάνοντάς τες σε 6 ή ακόμη και 8 το χρόνο».
Η κ. Στούμπου υπογραμμίζει πως τα βασικά χαρακτηριστικά που θα πρέπει να έχει μια νεοφυής επιχείρηση που θέλει να κάνει ένα βήμα παραπέρα και να δραστηριοποιηθεί εκτός συνόρων είναι η ταχύτητα, η ευελιξία, η καινοτομία, η σωστή στόχευση και έρευνα για την ζήτηση των προϊόντων της εντός και εκτός συνόρων, αλλά και η καλή διαχείριση στα λειτουργικά κόστη, δεδομένου ότι στις περισσότερες περιπτώσεις τέτοιου είδους εγχειρήματα ξεκινούν με περιορισμένα αρχικά κεφάλαια. Θεωρεί δε το cloud ως το κατάλληλο εργαλείο που μπορεί να συμβάλλει στην επίλυση σημαντικών προβλημάτων ακόμη και για μια startup που αποτελείται από δύο άτομα.
 
Στο ερώτημα εάν το οικοσύστημα των startups φέρει χαρακτηριστικά «φούσκας», η Διευθύντρια Τεχνολογίας της Microsoft απαντά πως η νέα επιχειρηματικότητα αυτή την περίοδο της κρίσης για τη χώρα, προσφέρει στους νέους διεξόδους από την ανεργία, καθώς τους ανοίγει νέους επαγγελματικούς δρόμους με πιο εξωστρεφή προσανατολισμό.
«Το επίπεδο των νέων που αποφοιτούν σήμερα από τα ελληνικά πανεπιστήμια είναι υψηλό και στη χώρα μας υπάρχει σημαντικό ανθρώπινο κεφάλαιο. Εάν μια startup έχει κάτι διαφορετικό να παρουσιάσει στην αγορά, είναι βέβαιο πως σταδιακά θα ωριμάσει και θα πετύχει.
 
Έχουμε πολλά παραδείγματα τέτοιων νεοφυών επιχειρήσεων οι οποίες φιλοξενήθηκαν στο Κέντρο Καινοτομίας, όπως οι ParkAround, Kinems και Anlock. Να θυμίσω δε ότι και η BugSense που εξαγοράστηκε από εισηγμένη στο Nasdaq εταιρία του εξωτερικού “μεγάλωσε” κοντά μας». Για να μην παρατηρηθούν λοιπόν τα φαινόμενα φούσκας που είδαμε σε άλλες περιπτώσεις, η κα Στούμπου τονίζει πως θα πρέπει στην Ελλάδα να υπάρξει άμεση στήριξη των νεοφυών επιχειρήσεων με νέους μηχανισμούς χρηματοδότησης και κυρίως ανάπτυξη σωστής επιχειρηματικής κουλτούρας.
 
«Οι νέοι θα πρέπει να καταλάβουν πως δεν αρκεί να έχεις μια έξυπνη ιδέα για να πετύχεις, αλλά θα πρέπει μαζί να έχεις εντοπίσεις την κατάλληλη αγορά και τους μηχανισμούς χρηματοδότησης, να έχεις καταρτίσει το σωστό πλάνο για την ωρίμανσή της, να έχεις στελεχώσει την εταιρεία με τους κατάλληλους ανθρώπους, και φυσικά, να είσαι οπλισμένος με υπομονή κι επιμονή. Πιστεύω πως σε κάθε περίπτωση η δημοσιότητα και η προβολή των ελληνικών startups βοηθά τη χώρα να φανεί στον παγκόσμιο χάρτη και να προσελκύσει επενδύσεις».
 
Για την ίδια, σωστός επαγγελματίας είναι εκείνος που φέρει αποτελέσματα ενώ παράλληλα έχει την ικανότητα να ανταπεξέρχεται στις απαιτήσεις ενός ολοένα μεταβαλλόμενου περιβάλλοντος. Όσο για το φύλο και το ρόλο που παίζει στην επαγγελματική ανέλιξη ενός στελέχους, η ίδια κατέχοντας σημαντική θέση σε έναν παραδοσιακά ανδροκρατούμενο χώρο απαντά πως το φύλο δεν είναι ούτε προϋπόθεση αλλά ούτε και περιορισμός για να πετύχει κάποιος. Είναι όμως απαραίτητο το στέλεχος, πέρα από τα αποτελέσματα και την προσαρμοστικότητα, να έχει υπομονή, επιμονή, ανθεκτικότητα και φυσικά να ξεχωρίζει από το μέσο όρο των εργαζομένων.
 
«Βρίσκομαι από το 1994 στην αγορά και αυτό που έχω δει όλα αυτά τα χρόνια είναι πως οι γυναίκες έχουν και τη δυνατότητα και την ικανότητα να ξεχωρίσουν. Τα τελευταία χρόνια όλο και περισσότερες γυναίκες αναλαμβάνουν σημαντικές διοικητικές θέσεις, ενώ δεν είναι λίγες εκείνες που ηγούνται εταιρειών. Στη Microsoft την τελευταία διετία επικεφαλής είναι η κ. Πέγκυ Αντωνάκου και στο διοικητικό Συμβούλιο της εταιρείας συμμετέχουν πολλές γυναίκες. Αποτελούν σχεδόν τα μισά μέλη που το απαρτίζουν».
 
Πέρα από τις ευκαιρίες που δίνει η Microsoft στα στελέχη γένους θηλυκού, στα συγκριτικά της πλεονεκτήματα περιλαμβάνεται και το ευέλικτο μοντέλο εργασίας. Η κουλτούρα της εταιρίας που αξιολογεί την απόδοση των στελεχών με βάση τα αποτελέσματα και η αξιοποίηση των δυνατοτήτων της τεχνολογίας, επιτρέπει στα στελέχη να εργάζονται από οποιοδήποτε χώρο, χωρίς αυτό να μειώνει την παραγωγικότητά τους.
 
Τα σχέδια της Microsoft για τη στήριξη του επιχειρείν σε παγκόσμιο και εγχώριο επίπεδο είναι πολλά. Και το 2015 θα συνεχιστεί η στρατηγική «Cloud-first, Mobile-first», ενώ τα στελέχη της διοίκησης θα επιδιώξουν να μεταδώσουν το μήνυμα αυτής της στρατηγικής σε όλους τους κλάδους της αγοράς.
 
Παράλληλα, το Κέντρο Καινοτομίας θα συνεχίσει τις δράσεις του και θα αυξήσει τις συνέργειες με φορείς που προσανατολίζονται στον ίδιο στόχο. Τέλος, στο επίκεντρο θα βρεθούν η τόνωση της γυναικείας επιχειρηματικότητας μέσα από τη συμμετοχή της Microsoft στην «Ψηφιακή Συμμαχία για τη Γυναικεία Απασχόληση», μίας πρωτοβουλίας της Γ.Γ. Ισότητας των Φύλων. Επίσης, σύντομα αναμένεται να ανακοινωθεί και η έναρξη του παγκόσμιου τεχνολογικού διαγωνισμού για φοιτητές Imagine CUP στις ΗΠΑ.
Τα καλά νέα έρχονται και για εκείνους που θέλουν να είναι ενήμεροι αναφορικά με τις τεχνολογικές εξελίξεις. Εντός της νέας χρονιάς η Microsoft θα κυκλοφορήσει παγκοσμίως τα Windows 10.
 
«Μιλάμε για τη νέα γενιά των Windows που προσφέρει ενιαία εμπειρία και ενιαία πλατφόρμα για όλες τις συσκευές: κινητά τηλέφωνα, tablets, PCs και XBOX θα λειτουργούν με ενιαίο λειτουργικό σύστημα, παράλληλα οι developers και οι εταιρείες παραγωγής λογισμικού θα αναπτύσσουν μία και μόνη εφαρμογή για όλες τις παραπάνω συσκευές. Τα Windows 10 αντιπροσωπεύουν το πρώτο βήμα της νέας γενιάς Windows, ξεκλειδώνοντας νέες εμπειρίες, με σκοπό να παράσχουν στους χρήστες νέους τρόπους εργασίας, παιχνιδιού και σύνδεσης».

Οταν η Διεύθυνση Πληροφορικής κληθεί να επιλέξει μια λύση για τη διαχείριση των φορητών συσκευών στο εταιρικό δίκτυο, θα βρεθεί μπροστά σε μια μεγάλη πληθώρα λύσεων διαφορετικών ατασκευαστών. Τι πρέπει να προσέξει, λοιπόν, ώστε να αποφύγει τις λανθασμένες επιλογές, που κοστίζουν τόσο σε χρόνο όσο και σε χρήμα;

Η διαχείριση ενός συνεχώς αυξανόμενου mobile εργατικού δυναμικού έχει εξελιχθεί σε μια από τις μεγαλύτερες – και πιο σημαντικές – προκλήσεις για τη Διεύθυνση Πληροφορικής. Οι χρήστες θέλουν την ελευθερία της επιλογής όσον αφορά στο smartphone και το tablet που χρησιμοποιούν, ωστόσο η «επιπλέον» ελευθερία μπορεί να επιφέρει και κινδύνους στην ασφάλεια, ενώ ταυτόχρονα εγείρει και – προηγουμένως – ανεξερεύνητα ζητήματα σε σημαντικούς τομείς όπως η συμμόρφωση, η ευθύνη των δεδομένων και η υποστήριξη.

Με τη σωστή, όμως, λύση Mobile Device Management (MDM), οι Διευθυντές Πληροφορικής μπορούν εύκολα να αντιμετωπίσουν αυτές τις προκλήσεις, ενώ ταυτόχρονα μπορούν να αυξήσουν την παραγωγικότητα των εργαζομένων μέσω ενός ενισχυμένου και ασφαλούς mobility. Ποια είναι, επομένως, τα χαρακτηριστικά που πρέπει να αναζητήσει η Διεύθυνση Πληροφορικής όταν επιλέγει μια λύση MDM;

Τι πρέπει να αναζητήσουμε σε μία λύση MDM

Η ευκαιρία – και πρόκληση παράλληλα – είναι να κάνουμε τους εργαζόμενους και τους οργανισμούς πιο παραγωγικούς μέσω του mobility και της εκτεταμένης χρήσης των προσωπικών συσκευών. Δεν υπάρχει αμφιβολία ότι αυτή είναι μια τάση που έχει πλέον γίνει δεδομένη: Οι Διευθυντές Πληροφορικής χρειάζονται τις λύσεις MDM για να διανείμουν την ασφάλεια, τις δυνατότητες διαχείρισης, την επεκτασιμότητα και τη σταθερότητα που απαιτείται για τα νέα αυτά δεδομένα.

Σύμφωνα με τις στατιστικές, η πλειοψηφία των Διευθυντών Πληροφορικής δηλώνουν πως η ασφάλεια είναι η βασική αιτία που ο οργανισμός υιοθετεί ή σκέφτεται να υιοθετήσει μια λύση MDM. Οι επόμενες βασικότερες αιτίες είναι η μεγαλύτερη ταχύτητα, ο έλεγχος απογραφής και η εξοικονόμηση δαπανών. Και επειδή η ασφάλεια αποτελεί την κυρίαρχη ανησυχία, θα πρέπει οπωσδήποτε να βρίσκεται στην κορυφή της λίστας όταν αξιολογείται μια λύση, αφού πολλοί χρήστες δηλώνουν ανοιχτά ότι αποθηκεύουν εταιρικά δεδομένα, συμπεριλαμβανομένων ευαίσθητων πληροφοριών και επιχειρησιακές εφαρμογές στις φορητές συσκευές τους.

Μερικοί ακόμη σημαντικοί παράγοντες που πρέπει να ληφθούν υπόψη είναι:

  • Χαρακτηριστικά ασφαλείας.
  • Λειτουργικότητα – για παράδειγμα, πόσο καλά διαχειρίζεται η λύση τις βασικές mobile πλατφόρμες (iOS, Android και Blackberry).
  • Φήμη και αξιοπιστία του παρόχου.
  • Υποστήριξη από τον πάροχο – τεχνική, πωλήσεων και υποστήριξη λογαριασμού.
  • Δυνατότητα διαχείρισης.
  • Διαθεσιμότητα μιας πλήρους λύσης.
  • Ευελιξία της λύσης στη διαχείριση του IT και των αναγκών των χρηστών.

Παρόλο που ο τρόπος που λειτουργούν οι επιχειρήσεις αλλάζει, εξακολουθεί να υπάρχει εστίαση στην παραδοσιακή προσέγγιση για τη διασφάλιση και την ασφάλιση των συστημάτων: σε επίπεδο συσκευών. Αυτό που είναι ξεκάθαρο είναι το γεγονός ότι η Διεύθυνση Πληροφορικής είναι εκτός κινδύνου όσον αφορά στο BYOD. Και, ταυτόχρονα, όταν οι φορητές συσκευές δεν επίκεινται στη σωστή διαχείριση και προστασία, αναδύονται σοβαροί επιχειρησιακοί κίνδυνοι.

Το άρτια υλοποιημένο MDM αποτελεί την απάντηση σε αυτό το πρόβλημα, επιτρέποντας στη Διεύθυνση Πληροφορικής να κλειδώσει και να ελέγξει τις συσκευές μέσα στην επιχείρηση. Και ενώ το MDM παρέχει τις απαραίτητες δυνατότητες για την εξασφάλιση του εταιρικού περιεχομένου, ξεχωρίζοντας τις εφαρμογές σε «καλές» και «κακές», εκκαθαρίζοντας χαμένες ή κλεμμένες συσκευές, συνεχίζει να αποτελεί ένα μόνο επίπεδο της ολοκληρωμένης στρατηγικής του BYOD. Για να εκμεταλλευτεί πλήρως τα οφέλη του BYOD και του mobility των χρηστών, η Διεύθυνση Πληροφορικής χρειάζεται να γίνει περισσότερο ευέλικτη, ώστε να μπορεί να διανείμει οποιοδήποτε τύπο εφαρμογής – mobile, Web, Windows ή SaaS – ή οποιοδήποτε τύπο συσκευής, με πλήρη ασφάλεια και συμμόρφωση για την επιχείρηση και με μια εύκολη και παραγωγική εμπειρία για το χρήστη.

Ασφάλεια συσκευών μέσω MDM Για τους οργανισμούς που αναζητούν τον έλεγχο των συσκευών των εργαζομένων και του τρόπου που χρησιμοποιούνται, το MDM μπορεί να αποτελέσει ένα σημαντικό πρώτο βήμα. Οι παραδοσιακές λύσεις επιτρέπουν στη Διεύθυνση Πληροφορικής να ενσωματώσει σημαντικές παραμέτρους ασφαλείας, όπως ενισχυμένοι κωδικοί ασφαλείας, κρυπτογράφηση συσκευών, backup δεδομένων και απομακρυσμένη διαγραφή δεδομένων. Για να «ξεκλειδώσει» τις πλήρεις δυνατότητες του mobility των χρηστών, όμως, η Διεύθυνση Πληροφορικής χρειάζεται έναν πιο ευέλικτο τρόπο για να διανείμει οποιαδήποτε μορφή εφαρμογής σε οποιονδήποτε χρήστη ή οποιαδήποτε συσκευή, με πλήρη ασφάλεια και συμμόρφωση στους κανόνες της επιχείρησης.

Η πολυπλοκότητα του mobility εκθέτει σε ακόμη μεγαλύτερους κινδύνους την επιχείρηση και ανεξάρτητα από το μέγεθος ή τη βιομηχανία στην οποία ανήκει ένας οργανισμός, ποτέ δεν είναι ασφαλής. Με τις φορητές συσκευές, ένα μόνο «στραβοπάτημα» μπορεί να προκαλέσει ανεπανόρθωτη ζημιά. Για τον λόγο αυτό, οι επιχειρήσεις πρέπει να είναι «ανοιχτόμυαλες». Εφόσον κατανοήσουν ότι το mobile ήρθε για να μείνει, μπορούν να ξεκινήσουν να αναπτύσσουν μια στρατηγική για να εξασφαλίσουν ότι το αντιμετωπίζουν σωστά και με τρόπους που μπορούν να εξελιχθούν ευνοϊκά στο μέλλον.

Δεδομένης της ποικιλομορφίας των συσκευών σήμερα, το mobile έχει γίνει σχεδόν μη διαχειρίσιμο και γι’ αυτό οι χρήστες και οι επιχειρήσεις πρέπει να προετοιμαστούν κατάλληλα αν θέλουν να επιτύχουν. Δεν πρέπει η Διεύθυνση Πληροφορικής να περιμένει από τους χρήστες ενημέρωση σχετικά με τις ανησυχίες τους για την ασφάλεια. Οι κατάλληλες τεχνολογίες, όταν διαχειρίζονται σωστά, μπορεί να αποτελέσουν το κλειδί για την απόκτηση του ελέγχου στο σημερινό mobile περιβάλλον και για τη μετάβαση στο μέλλον.

Μία λύση MDM θα παρέχει την ορατότητα, τον έλεγχο και την αυτοματοποίηση που χρειάζεται για να εξασφαλιστεί ότι τα smartphones και τα tablets βρίσκονται υπό πλήρη έλεγχο, ενώ επιτρέπει ταυτόχρονα στους χρήστες να είναι παραγωγικοί «εν κινήσει». Ενας οργανισμός δεν μπορεί – και δεν πρέπει φυσικά – να αγνοήσει τους κινδύνους του mobility, αφού αναμφισβήτητα αποτελεί τον πιο εκτεθειμένο τομέα της επιχείρησης αυτήν τη στιγμή. Το σημαντικότερο που δεν πρέπει να ξεχνάει η Διεύθυνση Πληροφορικής είναι ότι ουσιαστικά αυτή κινεί τα νήματα.

Ενσωματώνοντας τεχνολογίες και διαδικασίες που διαχειρίζονται κάθε επίπεδο του mobility – όχι μόνο τις συσκευές, αλλά και το επιχειρησιακό περιεχόμενο – επιτρέπει στους χρήστες να έχουν πρόσβαση στα επιχειρησιακά δεδομένα με ασφάλεια, ενώ παράλληλα εξασφαλίζει την προστασία της ευαίσθητης επιχειρησιακής πληροφοριίας και τη συμμόρφωση στους κανόνες. Εφόσον υιοθετήσουν την κατάλληλη λύση, οι Διευθυντές Πληροφορικής μπορούν εύκολα να αναπτύξουν και τις κατάλληλες πολιτικές βάσει των δικών τους επιχειρησιακών αναγκών. Στο τέλος, οι κίνδυνοι θα ελαχιστοποιηθούν, οι χρήστες θα είναι παραγωγικοί και ευχαριστημένοι και η Διεύθυνση Πληροφορικής θα ξέρει ότι έκανε τη δουλειά της σωστά.

πηγή : netweek (ελένη χρυσαφοπούλου)

ferriesingreece2

kalimnos

sportpanic03

 

 

eshopkos-foot kalymnosinfo-foot kalymnosinfo-foot nisyrosinfo-footer lerosinfo-footer mykonos-footer santorini-footer kosinfo-foot expo-foot