Menu
ΣΕΠΕ Κω προς Δήμαρχο Κω: Μην προχωρήσετε το έργο ανάπλασης της πλ. Καρδάμαινας τον Μάρτιο, αλλά μετά το τέλος της σεζόν

ΣΕΠΕ Κω προς Δήμαρχο Κω: …

Αξιότιμοι, δήμαρχε κ...

Απίστευτα πράγματα στη Λέρο!

Απίστευτα πράγματα στη Λέ…

Το είδαμε κι αυτό ...

Αποκριάτικο ξεφάντωμα από Μ.Π.Σ. ΘΕΟΚΡΙΤΟ στο Ασφενδιού (φωτό)

Αποκριάτικο ξεφάντωμα από…

Αποκριάτικο ξεφάντ...

Απίστευτη ερμηνεία από τον Δημήτρη Γερογιάννη....!!!(βίντεο)

Απίστευτη ερμηνεία από το…

Ο Δημήτρης Γερογιάνη...

Τα ζώδια και η συναισθηματική προσκόλληση στον έρωτα

Τα ζώδια και η συναισθημα…

Η συναισθηματική π...

8 πράγματα που δεν καταλαβαίνουν οι άντρες για τις γυναίκες

8 πράγματα που δεν καταλα…

Γυναίκες ενωθείτε! ...

Συναγερμός στην Apple: Εκτός από τα Samsung Galaxy καίγονται και τα iPhone 7! [βίντεο]

Συναγερμός στην Apple: Εκ…

Συναγερμό έχει σημάν...

Στον «νόμο Κατσέλη» δάνεια που δόθηκαν σε ξένα funds

Στον «νόμο Κατσέλη» δάνει…

Νέα ασπίδα προστασ...

Οι Αλβανοί βαρόνοι πολιορκούν Ελλάδα και Ιταλία με ναρκω-βόμβες

Οι Αλβανοί βαρόνοι πολιορ…

Τo αλβανικό «κανναβι...

Έκκληση της «Ροδαυγής» για τον 12χρονο Βαγγέλη από την Ρόδο

Έκκληση της «Ροδαυγής» γι…

Δημόσια έκκληση απ...

Φόροι - φωτιά για νοικοκυριά και επιχειρήσεις - Τι θα αλλάξει μετά τη συμφωνία

Φόροι - φωτιά για νοικοκυ…

Λίγα 24ωρα πριν από ...

Αυξημένες από 30% εως… 300% οι κρατήσεις από τη ρωσική αγορά!

Αυξημένες από 30% εως… 30…

Από 30% έως και…. 30...

Prev Next

Στον «αέρα» οι μισθοί όσων πληρώνονται με μπλοκάκι ελλείψει της εγκυκλίου

Στον «αέρα» οι μισθοί όσων πληρώνονται με μπλοκάκι ελλείψει της εγκυκλίου
jumbo-banner

Στον «αέρα» βρίσκεται η καταβολή του μισθού στο τέλος του τρέχοντος μήνα, για περίπου 100.000 εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα, που αμείβονται με δελτίο παροχής υπηρεσιών (μπλοκ), εξαιτίας της καθυστέρησης έκδοσης της σχετικής εγκυκλίου, από το υπουργείο Εργασίας.

Ήδη υπάρχουν λογιστήρια σε ιδιωτικές επιχειρήσεις που έχουν ενημερώσει τους εργαζόμενους ότι δεν θα δεχτούν να «κόψουν μπλοκ», εξαιτίας της ασάφειας που υπάρχει για τον καθορισμό του ύψους των ασφαλιστικών εισφορών που θα πρέπει να καταβάλλουν, εφεξής.

Ουσιαστικά, με τον τρόπο αυτό οι επιχειρήσεις, εμμέσως πλην σαφώς, δείχνουν προς τους εργαζόμενους ότι δεν πρόκειται να δεχτούν να αναλάβουν, από το 20% του εισοδήματος, που είναι το σύνολο των εισφορών που πρέπει να καταβάλλονται στο εξής, το 13,3% που πιθανόν να τους αναλογεί.

Ο λόγος είναι ότι δεν υπάρχει η επίμαχη εγκύκλιος, που θα αποσαφηνίζει το καθεστώς, αλλά επίσης και ότι ο σχετικός νόμος, είναι εξίσου ασαφής (ν.4387/2016). Έτσι, θα γίνει ακόμα πιο δύσκολο να πειστούν οι εργοδότες να υπογράψουν σύμβαση, την οποία θα πρέπει να αναγγείλουν οι ίδιοι ή οι εργαζόμενοι στην σχετική πλατφόρμα που θα ετοιμάσει το υπουργείο Εργασίας, με την οποία θα αποδεικνύεται η «σχέση εξαρτημένης εργασίας», μεταξύ των δύο πλευρών.

Για το λόγο αυτό, υπάρχει ο κίνδυνος είτε να χαθούν θέσεις εργασίας, από εργαζόμενους που δεν θα δεχτούν να αναλάβουν το σύνολο των εισφορών, είτε να προκύψει μια σημαντική, έμμεση, μείωση αποδοχών. Πάντως, ο αρμόδιος υφυπουργός Εργασίας κ. Τάσος Πετρόπουλος, επέμεινε με χθεσινές δηλώσεις του, ότι μόλις το 8% των εργαζόμενων με μπλοκάκι, θα κινδυνεύσουν να υποστούν έμμεση μείωση αποδοχών, λόγω συνολικής καταβολής των εισφορών, από τους ίδιους. Όμως, παραδέχτηκε την ίδια στιγμή, ότι μπορεί να υπάρξουν εργοδότες, οι οποίοι θα καταστρατηγήσουν τη σχετική νομοθεσία και θα μετακυλήσουν το βάρος των ασφαλιστικών εισφορών στην πλευρά των εργαζομένων.

www.dikaiologitika.gr

eshopkos-small
pizzacon-small
Βαθμολογήστε αυτό το άρθρο
(0 ψήφοι)

Προσθήκη σχολίου

H Kostoday.com δημοσιεύει άμεσα κάθε σχόλιο, καθώς θεωρούμε ότι ο κάθε αναγνώστης έχει το δικαίωμα να εκφράζει ελεύθερα τις απόψεις του, χωρίς να σημαίνει ότι αυτές εκφράζουν την ηλεκτρονική μας εφημερίδα. Σχόλια υβριστικά ή συκοφαντικά θα διαγράφονται αυτόματα χωρίς προειδοποίηση. Παρακαλούμε πολύ προσπαθήστε οι συζητήσεις να γίνονται σε ευπρεπή πλαίσια. Βεβαιωθείτε ότι εισάγετε τις (*) απαιτούμενες πληροφορίες, όπου ενδείκνυται. Ο κώδικας HTML δεν επιτρέπεται.

επιστροφή στην κορυφή

Επαγγελματικός Οδηγός